人才管理制度相关论文
我国高校科研管理制度的现状分析 科研管理制度的现状 目前国内的各大高校都已建立了较为全面的科研管理制度，其中包括科研人......
本文在分析高校党务工作队伍应具备的素质与能力的基础上，着重分析了高校党务工作队伍建设现状，并积极探索了高校党务工作队伍建设的......
【摘要】本研究基于福柯微观权力论视角，对幼儿园课程决策、设计、实施与评价的权力运作进行了较深入的分析。在此基础上，研究者提出......
知识经济时代是以人才资源为主体的全新的经济发展形态，企业在时代发展的背景下需要更多的高素质的创新型人才、个性化人才、复合型......
企业要想实现自身的战略发展，首先需要抓好人才的战略发展。这也就亚群殴就企业能够将自身的战略发展作为出发点来制定相应的人才发......
当前经济水平不断提高、科学技术不断发展，导致交通运输行业的外部环境发生很大变化，企业之间的竞争加剧，人们对人力资源的培养和挖掘......
人才是现代企业的核心竞争因素之一，如何对人力资源进行有效的管理与开发是企业实现持续经营必须要思考的问题。建立科学合理的铁路......
中国邮轮业正处于迅速发展阶段,对邮轮港需进行系统的配套产业园规划。本文将以上海吴淞口国际邮轮港为研究对象,对围绕邮轮制造维......
摘 要：随着我国实力日益增强，国内外文化交流频繁，我国交流使用的语种日趋多样化。在这样的大环境下，英语专业的学生就业竞争力增大。......
铁路旅游业是全国旅游业的一个重要组成部分。而拥有1亿元资产、年销售收入超过2.3亿元的上海铁路旅游(集团)有限公司是铁路旅游业......
随着社会主义新农村的建设,对电子商务平台的建设也提出了更高的要求。尤其电子商务在作用下能够实现农产品的网上交易,有效地推动......
近年来，国有企业在人才招聘、人才选拔、人才培训、人才管理制度等方面，进行了大胆的改革和创新，人力资源管理工作取得了很大的进步，实......
随着我国房地产业的不断繁荣与发展,物业公司的发展得到进一步扩大.物业管理行业作为我国新兴的具有激烈竞争特点的朝阳行业,对其......
近年来,淮北市坚持习近平总书记“要大兴识才爱才敬才用才之风,在创新实践中发现人才、在创新活动中培育人才、在创新事业中凝聚人......
日本索尼在其创业的第一年(1945年),销售额仅为6944美元,利润只有27.80美元,到1946年底,它的雇员还不到35人.时隔30年的1975年,索......
民族地区人才市场目前状况是环境条件差,人才价值偏低,市场需求不足.人才存量整体质量不高,竞争力不强以及人才外流问题构成了民族......
一、讲政治,加强“党管人才”工作要有“责任、忧患、使命、宗旨”意识,要有高度的政治敏锐性,坚定的党性原则。这是做好组织工作......
市场竞争说到底是人才的竞争，面对全球金融风暴，对企业来说是个考验，同时也是一个机遇，加强高技能人才队伍建设，练好内功，迅速实现升级，是......
一、新世纪专业技术人才队伍建设的总体思路和目标任务江泽民总书记5月31日在中央党校的重要讲话中指出,二十一世纪头一、二十年,......
"十五"是我国水利发展的重要时期.面对我国水利建设的新形势、新任务,水利专业技术队伍还存在一些不足,一是结构不合理,高层次拔尖......
在人力资源成为企业核心资源的今天，频频出现的人才流失也成为了企业关注的焦点一本文在分析人才流失原因的基础之上，提出完善人才管......
<正>《国家中长期人才发展规划纲要(2010—2020)》对人才作出的定义是"人才是指具有一定的专业知识或专门技能,进行创造性劳动并对......
本文分析了我国加入WTO后影响青海科技发展的有利因素及不利因素,并提出了加快政府科技职能转变、加强高新技术产业发展、加强特色......
人才是企业发展的重要根基,缺少了可用的人才,再多的资金,再好的设备,再先进的技术也无法得到应用,也无法给企业带来好的效益。对......
本文从国有企业人事管理的重要性出发，对改革过程中出现的问题进行了简单概括，并根据这些问题提出了几点有针对性的解决措施，希望能够......
<正>孙中山先生曾说:"人既尽其才,则百事俱举;百事举矣,则富强不足谋也。"可见人才不仅是治国理政的重要保证,也是国家富强的重要......
回 回 产卜爹仇贱回——回 日E回。”。回祖 一回“。回干 肉果幻中 N_。NH lP7-ewwe--一”＄ MN。W;- __._——————》 砧叫]们......
回 回 产卜爹仇贱回——回 日E回。”。回祖 一回“。回干 肉果幻中 N_。NH lP7-ewwe--一”＄ MN。W;- __._——————》 砧叫]们......
邓小平同志一贯强调,在建设中社会主义现代化事业过程中,必须'尊重知识,尊重人才',培养、选拔,使用好人才,以促进社会主义......
我们正处在一个科学技术高速发展、科技创新深刻改变社会组织形式的新时代。在科技创新活动中，人才是最重要的资源，培养和吸引更多高......
经济新常态将商业银行的经营管理带入新的发展阶段,激进的增长方式逐渐走向理性和更可持续。但在转型的过程中,商业银行面临着多方......
<正>天长市位于安徽省最东部,总人口63万人,全市共有2家县级公立医院(市人民医院、市中医院)、14个镇卫生院、2个社区卫生服务中心......
近年来,随着铁路技术装备水平的快速提升,对技能人才在知识结构、技能水平、创新能力、服务理念等方面提出了更高要求。为推进铁路......
人才资源管理对于家族企业来说是一个永久性的课题,然而,随着知识经济的到来,人力资源在企业的竞争中扮演着越来越重要的角色,传统......
在当今竞争激烈的大市场环境下,人才已经成为企业间相互争夺的第一资源,如何留住人才已经成为中小企业生存与发展面临的棘手问题。......
<正> 人才管理者,有广义和狭义之分。从广义上说,是指各级领导者;从狭义上说,专指各级组织、人事部门的领导者和管理者。人才管理......
东汉(公元25—220年)建立了一套比较完整的人才管理制度,注重培养人才,精心选拨人才,合理使用人才,发挥人才的最大效用。但由于时......
无论中国或外国,实际上都在积极研究人类中的优秀者,出类拔萃者。人才的概念,尚有争论。我个人认为,狭义而论,人才作为个体,指那......
一、人才在我国民营中小企业中的作用企业中的人才包括三种类型,即科学技术人才、经营管理人才和机械操作人才。科学技术人才具有......
