班级管理中的“点、线、面”

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  一 、“点”——树典型育全面
  我们的班级就是一个完整的平面图形,班里的46名学生就是散落在各个角落的点。一个点一个世界,每个世界都有自己的精彩内容。因此,我在关心了解每一个学生的同时,留心发掘他们身上的闪光点,采取不同点的教育,从而带动整个面,教育整个面。
  一次,当大家背起书包急切地准备放学回家休息时,一男同學灰头土脸地走进教室,见此情景,我十分感动,于是灵机一动,当着全班学生的面及时表扬了他,同学们的内心深受感染。从那以后,又脏活累活大家都知道去抢着做了——抓住这个不起眼的点——爱劳动的典型及时恰当地教育,带动了全班同学的劳动积极性,树立了他们勤劳光荣的人生观。
  二、“线”——抓群体带全面
  1. 对待优生这条“线”,采取“锦上添花”的策略。首先,帮助这些学生树立正确的人生观。在教学中打破他们脑海中所谓的教师权威、书本权威,鼓励他们大胆质疑,让他们做知识的发现探索者,久而久之,他们学会了求知的态度,学会了做学问。
  其次,使他们学会合作。这些优等生大多存在自私、嫉妒的心理,为了教育他们我费尽了心计。有一次,我故意出了一道难题让他们做,当他们百思不得其解的时候,我鼓励他们大家一起商量,结果他们找到了解题的方法,同时也感受到了合作的重要性。
  第三,提高他们的耐挫力。这些学习成绩优异的学生大多很少尝到批评的滋味,承受挫折的能力很差。所以,在平时的工作中,我时刻提醒自己注意客观公正地评价他们的优点和不足,甚至有的时候还会适当的“小题大做”,以严肃认真的态度震撼他们的心灵,从而达到磨练他们的心理,培养他们的耐挫力的目的。
  2. 对待中间生这条“线”,坚持“不容忽略”原则。首先,要努力创造条件,给他们展示才能的机会。不但使他们增强了自信,也鼓舞了这些中间生的斗志,让他们体会到自己的价值。
  其次,对中间型学生进行学习上进心和竞争心理方面的教育,使他们改掉惰性心理。交给他们不同的学习方法,制定学习计划,确定短期目标、长期目标。每一个中等生以一位优等生为目标,结对子。
  第三,对待这些学生我侧重于关心集体、关心他人的教育,使一切总是持我所谓态度的他们认识到集体的作用,增强集体荣誉感,加强自我养成教育,鼓励他们再上一个新台阶,成为班级骨干,为集体增光添彩。
  3. 对待后进生这条“线”,坚持“雪中送炭”原则。首先,以真心换真心。对这些后进生我倾注了更多的关心和爱护,动之以情,晓之以理,以情来唤起他们的自尊心和自爱心。
  其次,从细微处入手多给他们创造受表扬的机会,提出浅显易达的要求,及时表扬他们的微小进步,是他们从自卑的心理中解脱出来。
  第三,对学习缺乏兴趣,学习成绩差是导致后进的重要原因之一,因此围绕这些后进生的学习进行教育,课堂上分层教学,努力做到每一节课,每个问题,每一句,每一字都让他们听懂理解。
  三、“面”的艺术——面面相向酿氛围
  “线”旋转成“面”,这个“面”就是整个班集体。为了做好对整个班级的教育,我采取了一系列措施。
  首先,创建和谐的班级文化,创设一个优美的教室环境。在教室布置时,我注重了各种颜色的搭配。淡蓝色的窗帘,浅绿色的桌布,是教师呈现出一种自然、平静、整洁的气氛,显现一种和谐美。在文化氛围建设上,坚持班级特有的风格,建立学习园地、创立黑板报、创设悄悄话信箱、画出留言角一一架起师生心灵的桥梁。
  其次,为班集体树立明确的目标,激发精神动力。通过大家的讨论,我们提出了班级的精神目标:让身边的人因我的存在而感到幸福!确定了班歌《怒放的生命》,让富有激情、生机昂扬,带着青春色彩的歌曲伴着同学们。当班级取得成绩时,当大家伙情绪低落时,我们都要来唱上几遍,激励自己,鼓舞士气。
  第三,开展各种有意义的活动,让孩子的内心深切地受到感染。集体活动能发挥导向、育人的功能。因此,我积极组织参与学校各项有意义的活动,曾先后去过特殊教育学校、社区、敬老院等地,在活动中,学生相互关心、尊重理解、相互协作,受到了真真切切的各种教育——这种教育方式远比口头说教深入人心。
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