内在价值法相关论文
最近在美国发生的安然、世通等大公司的财务丑闻,使得人们对于经理股票期权作为一种重要的经理激励机制的有效性产生了怀疑。经理......
20世纪90年代以来，随着全球资本市场的一体化和全球公司治理规范的趋同，股票期权作为一种公司治理机制也在全球范围内推广。首先在英......
随着经济的发展,企业规模越来越大,由此导致了现代企业的一个显著特征:所有权与经营权的分离。企业由众多的股东拥有,而由经营者负......
经理股票期权最先开始于美国，它所要解决的是公司内部所有者与经营者由于信息不对称而造成的委托代理问题。由于其对经理人员的长期......
股票期权作为一种企业长期激励制度从20世纪90年代在我国实现试点,至今以逐步为高新技术企业所推崇。随着我国股票市场的扩大和投......
一、国际上的经理人股票期权会计处理rn股票期权价值主要有内在价值法和公允价值法两种主要的计量方式.期权在某一时刻的“内在价......
股票期权作为一种激励经营者努力工作的报酬计划,产生于20世纪70~80年代的美国,到90年代,已经在美国与西方其他国家得到快速发展。......
股票期权制作为一项产生于上世纪70年代的长期激励制度,因其将经营者的报酬和企业的长期发展相联系,全面有效地实现了激励机制的目......
股票期权计划是指公司通过与其经营者之间约定在将来可以以一定的价格购买公司一定的股票,以达到公司经营者的收入与其业绩挂钩的......
股票期权会计计价是股票期权制度的核心。股票期权费用化已为学界所接受,争论的焦点集中在方法的选择上。当前,应尽快明确计价方法......
作为薪酬制度的“经理股票期权”其主要内容是，公司董事会授予经理人员在未来的某一段时间内以一定价格购买公司股票的选择权，持有这......
股票期权补偿成本在授予日即予以确认会降低激励作用,不完全符合确认标准.只有当未来经济利益极有可能流入或流出企业时方可确认.......
经理人股票期权计划作为一种风行的激励机制,自90年代在我国得以逐步推广和实施,但相关的会计制度及准则却几乎处于空白状态.美国......
股票期权，是指企业通过股票期权的方式来支付员工薪酬的一种做法，是企业所有者对经营者实行的一种旨在长期激励和约束的薪酬制度。企......
本文参考美国会计准则中股票期权会计处理的方法,对我国实施股票期权激励制度中的股票期权会计处理的若干问题进行了探讨.认为在我......
认股权作为一种长期的激励机制,近年来在我国开始得到采用,作为配套会计制度之一的认股权计量问题也日益得到人们的关注.认股权目......
股票期权激励方案在上市公司的逐步推行,要求财务报告作出公允的反映。本文通过阐述股票期权的主要会计处理方法以及分析美国和国......
本文简要介绍了经理股票期权的概念及经理股票期权制度产生的理论基础.在对现有的内在价值法、或有事项法及公允价值法等各种股票......
股票期权会计准则成为安然事件后会计界备受关注的一个新兴领域.本文通过对美国股票期权会计理论的发展历史的分析,对我国股票期权......
股票期权制在发达国家颇为流行,对于保证企业的发展起到较好的作用。我国入世后,经济与世界接轨,企业搞现代管理,少不了股票期权制......
股票期权是一种能够按照事先约定的价格在未来规定的日期或期限内购买一定数量的某种股票的权利。股票期权计划是公司出于一定的目......
经理人股票期权是公司经理人员薪酬管理的一种长期激励机制.公司给予经理人在规定的时期内以约定的价格(称之为行权日)购买公司一......
随着美国科技股泡沫的破灭以及安然、世通等公司财务丑闻的曝光,股票期权的会计处理方法成为各方争论的焦点.本文拟就现存的美国股......
本文主要参考了美国会计准则中股票期权会计处理的方法,对股票期权会计处理的若干问题进行了探讨.认为在我国现实条件下股票期权应......
本文对用于激励的股票期权的会计确认、会计计量进行探讨.笔者认为股票期权应确认为表内项目,并作为费用在被授予人服务期间内摊销......
股票期权作为一种长期、有效的激励体制,在国际得到了广泛应用,但关于股票期权的会计处理方法仍未达成定论.在会计准则趋于全球一......
近年来,经理人股票期权在中国已经受到越来越多的瞩目.然而,股票期权的会计处理,却由于其复杂性和经济本质的难以确定性而成为会计......
股票期权被公司治理专家认为是解决委托代理问题的有效激励措施。我国的股票期权激励制度尚处于起步和摸索阶段，通过比较国际会计准......
<正> 股票期权使被授权的员工有望在一般薪金之外获取一定的额外收益。这种可能的额外收益实质上是公司为享有员工的服务而可能付......
在进行企业价值评估时,行业层面的分析具有重大的意义。企业所处行业生命周期不同,相关的价值指标会有所差异,因此企业的价值也会......
本文考察了常用的企业估值方法和企业估值面对的困难。所探讨的企业估值方法主要包括经济附加值模型的内在价值法和市场比较法;困......
美国财务会计准则委员会颁布的最新的股票期权会计准则要求公众公司和私人公司均采用公允价值法计量股票期权,并且为股票期权的计......
股权激励业务的权益工具计量方法涉及公允价值,是计量方法中的难点。本文通过实施股票期权、限制性股票和股票增值权等三种股权激......
本文对７０年代以来美国股票期权会计理论从“内在价值法”到“公平价值法”的发展历史进行了回顾，并对我国股票期权会计准则的制定提出......
本文对股票期权的计量基础进行了分析与评价,并结合我国实际情况,分析了股票期权计量基础存在的问题,提出了相关政策建议。......
随着我国企业改革的深化与市场经济的确立与完善 ,在企业中探索一种科学有效的激励机制已成为一个亟待解决的课题。股票期权制度作......
本文引鉴美国员工认股权计划的会计准则与规定，对认股权计划会计的一些理论与实务问题作了初步探索。认为衡量认股权价值或确定酬劳......
在此阶段，大部分美国公司股票期权的薪酬费用没有在公司的损益表中确认。经济学家认为公司向员工发放股票期权和向员工发放奖金工资......
<正>股份支付准则及其指南对股权激励的会计处理作出了原则规定,但是理论界还存在不同观点,实务处理中也存在一些问题需要进一步研......
为了改善企业的经营绩效,我国不少地区开展了高级管理人员薪酬制度的改革,在原来固定工资加年终奖金的基础上,引进了发达国家流行......
