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摘要:社区文化建设是社区建设的重要内容。城市社区文化建设对于城市社会发展具有非常重要的作用,对我国构建和谐社区、和谐社会也具有十分重要的意义。本文对社区文化的内涵、功能作用等问题进行了探讨,并就当前社区文化建设中存在的问题的提出了建设性意见。
关键词:城市社区文化建设 问题 对策
社区是城市组织中的重要细胞!如今,城市居民对社区的概念越来越深刻,对于社区的依赖性也越来越大。在搞好社区建设的尝试和探索中,社区的公共文化建设已成为社区建设的重大标志之一。文化是一个城市经济和社会发展的重要战略资源和潜在财富,社区文化的建设和发展,是城市和谐及可持续发展的重要动力和保障。因而社区文化建设是城市现代化建设的重要组成部分,也是社区自身发展的需要。
一 、社区文化及其在推进社区建设中的功能和作用
(一)社区文化及社区文化建设的内涵
社区的成立需要许多的条件,其中很重要的一点便是社区文化的存在。首先,社区文化是社区共同的文化认同;其次,社区文化是社区特殊的文化传承;最后,社区文化是社区群众的文化生活,也就是社区范围里的文化体育活动。社区文化活动与许多文化机构和设施有关,因而,文化设施的存量和使用情况,直接决定着社区文化生活的质量。
(二)社区文化建设对推进社区全面建设的特殊功能和重要作用
社区文化建设的目的是要发挥社区的文化功能,通过对社区居民的教育、陶冶、塑造来发挥其对社区发展中各要素的支配力和影响力,以便影响、塑造、教育和完善社区人,不断增强社区文化力,为社区形象的塑造提供内在的支撑。首先,社区文化建设具有引导塑造的功能。通过开展丰富多彩的社会文化活动和营造健康向上的社区文化氛围,社区文化建设能较好地把社区社区居民的思想意识引导到社区精神文明建设的目标上来,达到宣传教育人们、提高人们的思想觉悟、提高人们的认识水平之目的。其次,社区文化建设具有整合协调功能。在社区建设中,社区文化是推动社会沟通、增强心理凝聚力,从而实现社区和谐的有力杠杆。
二、 当前社区文化建设所面临的主要问题
(一)社区文化建设发展不平衡
从客观上来说,由于各社区经济发展水平的差异性,使得各社区文化建设呈现出不平衡。经济发展相对薄弱的社区因硬件基础设施薄弱,开展服务相对较差,已成为影响社区文化建设快速发展的瓶颈。由于目前城市社区发展建设处于初级阶段,社区所有的经济自给能力十分有限,社区发展的主要资源来自政府部门的供给以及社区的创收。
(二)社区文化建设的政策法规不健全,缺乏必要的保障措施
必要的政策法规保障措施,科学的规划与管理在城市社区文化建设中具有重要的作用。可以说,没有良好的政策法规保障,没有科学的规划与管理就没有社区文化的长期、持续建设,也就不会形成社区文化的模式。当然,良好的政策法规、科学的规划与管理是建立在正确认识社区文化的基础上的。而我国城市社区文化建设中普遍存在缺乏良好政策法规保障和科学的规划与管理的问题。
(三)社区成员参与度偏低,参与人员老龄化
根据有关调查结果显示,社区成员对于社区活动的参与度并不高,且参与社区活动的一般都是50岁以上的老年人,尤以老年妇女居多,青壮年甚少。特别是在新型住宅小区,居民互不熟悉,相对关系比较冷漠,对社区活动关心参与度也较低。而缺少广大社区成员的参与,社区文化的主体就会减弱甚至不复存在。
(四)社区文化建设队伍不稳定
社区文化建设队伍在广义上指包括街道与居委会的相关工作人员以及社区文化机构工作人员在内的人员,狭义上指社区文化机构工作人员。社区文化建设队伍是社区文化建设的主要力量,也是社区文化建设的主要保障。当前我国城市社区文化建设队伍存在这样的问题:一是社区文化建设队伍不够稳定。二是社区文化建设的专门人才普遍缺乏。受市场经济的影响,像社区文化站这样效益不好、工资不高的岗位很难留住现有的人才,更不可能吸引新的、更好的专门人才加盟。
三 、加强社区文化建设的对策
(一)加快社区发展,壮大社区经济实力
要解决社区文化建设发展不平衡问题,从根本上就要求我们切实解决社区目前经济空壳问题,做到有钱办事、有人干事。一是要加强与驻社区单位、厂矿的联系与协作,强化动员社区各单位为社区经济发展献计献策,共谋发展;二是社区与单位共建,办好学校、幼儿院、老年活动中心等社会公益事业,为企业发展经济解除后顾之忧,增强社区社会化发展功能,为解决社区剩余劳动力就业奠定基础。三是加强社会治安综合治理,走社区与厂矿、社区与机关联防联动,同时解决了社区治安联防人员不足,经费不足等问题,确保社会治安稳定,使企业居民都能放心搞生产;四是加强与社区内个体户的联系,促使他们为社区经济发展出力,让个体户发财,求社区发展。
(二)完善相关法律规范,建立起合理有效的社区文化建设机制
通过逐步完善社区文化建设相关政策法规,从而建立起合理有效的社区文化机制,既为人们群众参與社区活动提供了基础,也为社区工作人员更好的开展社区文化建设工作提供了相应保障。第一,我们要确立和明确政府在社区文化建设应有的角色和地位。第二,要实现社区文化建设主体的多元化,动员多方面的人力,整合多方面的力量。第三,尽快建立和完善有效地的社区文化激励和约束机制。第四,健全社区文化建设的法律和制度,使社区文化建设有法可依,保障社区文化建设主体的合法权益,保障社区文化建设向合理化、有序化发展。
(三)力求服务多样化,增强社区活动吸引力
要提高群众对社区活动的参与度,改变参与人员老龄化现状,就要求我们要加强社区文化服务,创造良好的社区环境,切实解决社区成员最关注的问题;针对社区成员的文化需求,开展多种形式的文化交流活动;充分挖掘社区文化资源,形成社区文化特色,激励社区成员的参与热情。
(四)加强社区干部队伍建设
“文化发展的关键在人才。”社区干部是社区工作的主力军,要搞好社区工作,必须加强社区干部队伍建设培养和造就一支适应社区工作和市场经济建设的新型社区干部队伍。目前社区中优秀人才缺乏,关键在于社区工作目前缺乏大的吸引力。使社区工作为广大群众所接受,成为谋职的热点、职业的亮点,社区的工作就会更上一个台阶。
良好城市社区文化的建设,是构建和谐社会的重要篇章。只有深入学习社区文化的内涵,深刻理解社区文化建设的功能作用,同时正视我们目前在社区文化建设中所存在的问题,并不断地去完善它,改造它,构建社会主义和谐社区、和谐社会的理想才能实现。
参考文献:
[1]郑杭生.社会学概论新修[M].北京:中国人民大学出版社,2003.
[2]单菁菁.社区情感与社区建设[M].北京:社会科学文献出版社,2005.
关键词:城市社区文化建设 问题 对策
社区是城市组织中的重要细胞!如今,城市居民对社区的概念越来越深刻,对于社区的依赖性也越来越大。在搞好社区建设的尝试和探索中,社区的公共文化建设已成为社区建设的重大标志之一。文化是一个城市经济和社会发展的重要战略资源和潜在财富,社区文化的建设和发展,是城市和谐及可持续发展的重要动力和保障。因而社区文化建设是城市现代化建设的重要组成部分,也是社区自身发展的需要。
一 、社区文化及其在推进社区建设中的功能和作用
(一)社区文化及社区文化建设的内涵
社区的成立需要许多的条件,其中很重要的一点便是社区文化的存在。首先,社区文化是社区共同的文化认同;其次,社区文化是社区特殊的文化传承;最后,社区文化是社区群众的文化生活,也就是社区范围里的文化体育活动。社区文化活动与许多文化机构和设施有关,因而,文化设施的存量和使用情况,直接决定着社区文化生活的质量。
(二)社区文化建设对推进社区全面建设的特殊功能和重要作用
社区文化建设的目的是要发挥社区的文化功能,通过对社区居民的教育、陶冶、塑造来发挥其对社区发展中各要素的支配力和影响力,以便影响、塑造、教育和完善社区人,不断增强社区文化力,为社区形象的塑造提供内在的支撑。首先,社区文化建设具有引导塑造的功能。通过开展丰富多彩的社会文化活动和营造健康向上的社区文化氛围,社区文化建设能较好地把社区社区居民的思想意识引导到社区精神文明建设的目标上来,达到宣传教育人们、提高人们的思想觉悟、提高人们的认识水平之目的。其次,社区文化建设具有整合协调功能。在社区建设中,社区文化是推动社会沟通、增强心理凝聚力,从而实现社区和谐的有力杠杆。
二、 当前社区文化建设所面临的主要问题
(一)社区文化建设发展不平衡
从客观上来说,由于各社区经济发展水平的差异性,使得各社区文化建设呈现出不平衡。经济发展相对薄弱的社区因硬件基础设施薄弱,开展服务相对较差,已成为影响社区文化建设快速发展的瓶颈。由于目前城市社区发展建设处于初级阶段,社区所有的经济自给能力十分有限,社区发展的主要资源来自政府部门的供给以及社区的创收。
(二)社区文化建设的政策法规不健全,缺乏必要的保障措施
必要的政策法规保障措施,科学的规划与管理在城市社区文化建设中具有重要的作用。可以说,没有良好的政策法规保障,没有科学的规划与管理就没有社区文化的长期、持续建设,也就不会形成社区文化的模式。当然,良好的政策法规、科学的规划与管理是建立在正确认识社区文化的基础上的。而我国城市社区文化建设中普遍存在缺乏良好政策法规保障和科学的规划与管理的问题。
(三)社区成员参与度偏低,参与人员老龄化
根据有关调查结果显示,社区成员对于社区活动的参与度并不高,且参与社区活动的一般都是50岁以上的老年人,尤以老年妇女居多,青壮年甚少。特别是在新型住宅小区,居民互不熟悉,相对关系比较冷漠,对社区活动关心参与度也较低。而缺少广大社区成员的参与,社区文化的主体就会减弱甚至不复存在。
(四)社区文化建设队伍不稳定
社区文化建设队伍在广义上指包括街道与居委会的相关工作人员以及社区文化机构工作人员在内的人员,狭义上指社区文化机构工作人员。社区文化建设队伍是社区文化建设的主要力量,也是社区文化建设的主要保障。当前我国城市社区文化建设队伍存在这样的问题:一是社区文化建设队伍不够稳定。二是社区文化建设的专门人才普遍缺乏。受市场经济的影响,像社区文化站这样效益不好、工资不高的岗位很难留住现有的人才,更不可能吸引新的、更好的专门人才加盟。
三 、加强社区文化建设的对策
(一)加快社区发展,壮大社区经济实力
要解决社区文化建设发展不平衡问题,从根本上就要求我们切实解决社区目前经济空壳问题,做到有钱办事、有人干事。一是要加强与驻社区单位、厂矿的联系与协作,强化动员社区各单位为社区经济发展献计献策,共谋发展;二是社区与单位共建,办好学校、幼儿院、老年活动中心等社会公益事业,为企业发展经济解除后顾之忧,增强社区社会化发展功能,为解决社区剩余劳动力就业奠定基础。三是加强社会治安综合治理,走社区与厂矿、社区与机关联防联动,同时解决了社区治安联防人员不足,经费不足等问题,确保社会治安稳定,使企业居民都能放心搞生产;四是加强与社区内个体户的联系,促使他们为社区经济发展出力,让个体户发财,求社区发展。
(二)完善相关法律规范,建立起合理有效的社区文化建设机制
通过逐步完善社区文化建设相关政策法规,从而建立起合理有效的社区文化机制,既为人们群众参與社区活动提供了基础,也为社区工作人员更好的开展社区文化建设工作提供了相应保障。第一,我们要确立和明确政府在社区文化建设应有的角色和地位。第二,要实现社区文化建设主体的多元化,动员多方面的人力,整合多方面的力量。第三,尽快建立和完善有效地的社区文化激励和约束机制。第四,健全社区文化建设的法律和制度,使社区文化建设有法可依,保障社区文化建设主体的合法权益,保障社区文化建设向合理化、有序化发展。
(三)力求服务多样化,增强社区活动吸引力
要提高群众对社区活动的参与度,改变参与人员老龄化现状,就要求我们要加强社区文化服务,创造良好的社区环境,切实解决社区成员最关注的问题;针对社区成员的文化需求,开展多种形式的文化交流活动;充分挖掘社区文化资源,形成社区文化特色,激励社区成员的参与热情。
(四)加强社区干部队伍建设
“文化发展的关键在人才。”社区干部是社区工作的主力军,要搞好社区工作,必须加强社区干部队伍建设培养和造就一支适应社区工作和市场经济建设的新型社区干部队伍。目前社区中优秀人才缺乏,关键在于社区工作目前缺乏大的吸引力。使社区工作为广大群众所接受,成为谋职的热点、职业的亮点,社区的工作就会更上一个台阶。
良好城市社区文化的建设,是构建和谐社会的重要篇章。只有深入学习社区文化的内涵,深刻理解社区文化建设的功能作用,同时正视我们目前在社区文化建设中所存在的问题,并不断地去完善它,改造它,构建社会主义和谐社区、和谐社会的理想才能实现。
参考文献:
[1]郑杭生.社会学概论新修[M].北京:中国人民大学出版社,2003.
[2]单菁菁.社区情感与社区建设[M].北京:社会科学文献出版社,2005.