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创新是生存与发展的灵魂,是企业核心竞争力的体现。人才是企业的第一资源,科技人才作为企业科技创新的主体,在一定程度上反映出企业的科技质量、创新能力和可持续发展能力,是企业发展的一项战略性资源。青年是企业发展中的生力军,青年科技人员的创新能力决定着企业的未来发展。油田企业是技术密集、人员密集型企业,其生存发展离不开科技的创新和人才的支撑。在当前国际油价持续降低,生产平稳的传统观念和生产经营方式受到极大挑战,企业急需改革发展的关键时期,对青年科技人员的创新能力提出了更高要求,因此,油田企业必须进一步加快加