吉林边防总队通化支队担负中朝边境线长202.5公里的安全保卫任务。近年来，该支队紧密结合部队实际，扎实开展了以“警地携手、同促共建”为主要内容的支部联建联创活动，夯实了基层党组织建设的基础，为创建稳定和谐边境做出了突出贡献。
　　“两个支部一堂课”，筑牢共建组织活动思想基础
　　把抓党员思想建设放在首位，积极开展了“两个支部一堂课”活动，夯实军地共建组织活动思想基础。
　　依托警务室和村委会，争取资金27万元，购置电脑56台、投影仪3部，在集安市的榆林、麻线、凉水三个乡镇兵员集中、边民集中、党员集中的地区，建立党课教育中心3个，坚持每月利用休息日开展一次“同过党日、同讲党课”活动，把警地双方党员的思想统一起来，把共建基层党组织的基础打牢；坚持“走出去”和“请进来”，发挥部队和驻地党员干部优势，定期为地方党员授课，农忙时节，党员干部深入村委会、田间地头、农家院落，与地方党员贴心交流，答疑解惑。东北师范大学中文系毕业的榆林边防派出所民警马卫东被任命为地沟村党支部副书记，小马知识面广、语言幽默风趣，村里的党员们都说听了小马的课，知道了党员的责任在哪里，党员的地位在哪里，党员的作用在哪里。同时聘请地方党员到部队传授工作方法，集安市榆林镇复兴村王田汉做了22年的支部书记，基层党建工作经验丰富。榆林边防派出所先后10余次邀请王书记来所为部队党员讲授群众工作方法，效果良好，使部队党员更加丰富了地方基层党务工作经验。
　　“两个阵地一起建”，丰富共建组织活动内涵
　　发挥共建主导作用，从强自身、促帮建入手，立足实践、积极作为，推动“两个阵地一起建”。
　　坚持把提高党支部书记能力素质放在工作首位，充分发挥基层党支部建设“领头雁”作用。加强党务知识和党务技能培训，了解掌握农村发展政策和基层组织工作特点，为共建活动奠定思想基础；支队以“五好党支部”评选活动为载体，建立包保帮建、培训轮训、奖惩激励三项制度，确定“抓典型，树标兵，以点带面，共同发展”工作思路，推选集安市榆林镇、青石镇两个群众基础好、自身建设过硬的单位为试点，实施“党心警心连民心”、“标兵连带小康村”等特色党建工程，带动共建工作深入开展；同时，支队建立并坚持警地共建党支部的组织领导、检查督导、奖惩激励、教育培训四项保障机制，警地双方每季度召开一次联席会议，所、村党支部每月自查一次工作漏洞，乡镇、大队党委每季度督查一次，确保了共建活动始终处于良好运转状态。
　　“两条战线一盘棋”，拓宽共建组织活动外延
　　维护边疆稳定，服务经济发展，是公安边防部队工作的两条战线。
　　支队紧紧抓住群众工作这条红线，发挥警地党支部共建优势，建立“村委会包块、党员干部包院、责任民警包片”的防范网络，强化警民联防联控，形成一线部队堵、二线民兵查、三线群众防的格局，辖区可防性案件发案率下降2.7%，辖区25个边境村屯实现刑事案件零发案。支队把带领群众致富作为警地共建党支部的重点，组织开展了“百名党员入农户，扶贫帮困保民生”活动。支队基层党支部帮扶的驻地13个村，都发展了以人参、五味子为主的种植业和以黄牛、林蛙、森林鸡为主的养殖业，农民收入逐年增加。青石边防派出所党支部帮扶的集安市青石镇秋皮村，被吉林省政府评为“致富先进典型模范村”，村支部书记丁永华当选通化市党代表。
　　（作者单位：吉林边防总队政治部宣传处）