日美人力资源开发管理模式比较及其启示

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人是一切社会活动的主体,是众多资源中最宝贵、最重要的资源。纵观人类社会的发展,无论是经济、政治,还是军事、文化的发展,透过层层迷雾,我们看到的是不同国家、不同民族、不同企业之间人力资源的竞争。所以,学习和借鉴各个国家特别是日美两国在人力资源开发与管理中成? Man is the subject of all social activities and the most valuable and important resource among many resources. Throughout the development of human society, whether economic, political or military and cultural development, through the layers of fog we see the competition of human resources among different countries, different nationalities and different enterprises. Therefore, learning and drawing lessons from all countries, especially Japan and the United States, are among the human resources development and management?
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