知识经济时代的到来,业已使得知识更新速度的逐渐加快,企业或其他组织的生存和发展都离不开日新月异的科技、知识来武装自己,需要运用知识去研发新产品,维持其核心竞争力,但是单靠一方想要完成研发面临着高风险、高成本和诸多不确定的因素,在这样的情况下,知识联盟应运而生。如何让知识联盟的合作成效越来越好成为了学术界和企业界共同关注的话题。在知识联盟这样的群体合作环境下,关系资本也会逐渐产生,并在联盟内部有着不容忽视的作用。基于此,本文从关系资本的视角,探讨关系资本对知识联盟中合作成效的作用机理,并引入知识共享作为中介变量,从其知识获取和知识贡献两个维度来研究,旨在分析关系资本、知识共享对知识联盟中合作成效的影响。本文通过回顾关系资本、知识共享、知识联盟等相关研究成果,发现前人从关系资本的角度去分析知识联盟的文献还非常有限,基于此,从连带关系理论、资源依附理论、交易成本理论、价值链理论的理论基础上,构建了关系资本对知识联盟中合作成效影响模型,即探讨关系资本的三个维度信任、认同、互惠对知识联盟的合作成效的作用机理,并引入中介变量知识共享,从其知识获取和知识贡献两个维度,来分析知识共享在模型中的中介作用。在理论推导的基础上设计调查问卷,并运用统计软件SPSS22.0和AMOS22.0对回收的有效数据进行信度和效度分析、因子分析、相关分析和结构方程模型的检验,最后得出如下结论:一是关系资本的各个维度对知识共享都有正向显著影响,其中信任、认同、互惠均能有效促进知识联盟中的知识共享;二是知识共享有助于知识联盟的合作成效,知识获取和知识贡献对知识联盟中合作成效都有积极作用。本研究从关系资本的视角出发,研究其对知识联盟中合作成效的影响,并通过知识共享中介变量来构建关系模型,论证了关系资本、知识共享对知识联盟中合作成效的影响,在一定程度上为关系资本对知识联盟的研究丰富了理论分析和实证论证,也为今后知识联盟的管理者在促进合作成效上提供了一些管理的建议和参考,为知识联盟的顺利合作提供了帮助。