菜单式福利相关论文
国有企业福利待遇高,覆盖面广,是高福利的代表。但随着市场经济的发展新形势,国有企业的福利成本不断攀升,福利作用逐渐减弱,制约......
目前,过大的压力已经成为损害员工健康、降低工作效率甚至影响员工自身可持续性发展的不可忽略的因素。职场压力带来的不良影响使员......
近几年,我国经济体制改革已进入全面深化发展阶段,国有企业改革也逐步向纵深层面转型。习近平总书记提出的“推进国有企业改革,要......
福利体系已经成为员工对企业综合评估的关键因素之一,作为一家正面临着战略转型关键期的上海民营航空企业,高速发展和扩张带来的却......
伴随着知识经济的到来,组织之间人才的争夺战愈演愈烈,能否招聘到、用好及留住优秀人才关乎组织核心竞争力的构建,而薪酬作为吸引......