搜索筛选:
搜索耗时0.2765秒,为你在为你在100,414,600篇论文里面共找到 21 篇相符的论文内容
发布年度:
[期刊论文] 作者：胡晓,,
来源：湖北函授大学学报 年份：2014
本文结合高职辅导员岗位工作现状,提出了实施高职辅导员岗位工作规范化的重要意义,并从高职辅导员岗位工...
[期刊论文] 作者：李雅男,
来源：青年科学·教师版 年份：2014
摘 要：目前对高校辅导员岗位管理主要集中于本系统内部纵向水平的研究，对于不同辅导员岗位间的横向水平的管理研究则较欠缺。...高校辅导员岗位管理横向拓展将带来本科生和研究生群体间在学术研究、自我价值定位、文化活动、资源配置等方面的优势。 ...
[期刊论文] 作者：姜晖,
来源：宿州教育学院学报 年份：2014
对于学生而言,公寓是他们进行学习、生活及活动的主要场所之一,也是学生在学校期间待的时间最多场所。自然,公寓也就成为了学校进行学生管理与思想政治教育的主要阵地,就应该...
[期刊论文] 作者：周奇凤,张云逸,,
来源：企业文化（下旬刊） 年份：2014
首先，高职院校在辅导员岗位招生上从业资格考取，严格标准聘用；最后，高职院校要加大培训力度，完善辅导员队伍...
[期刊论文] 作者：刘正安,陈安花,
来源：青年科学（教师版） 年份：2014
心理健康教育与辅导员岗位工作的结合在辅助高校心理教育实施方面有着突出优势,然而其具体实施过程尚有待完善.从高校辅导员的职责分析,除了表现为大学生的健康状况沟通人和...
[期刊论文] 作者：苏日娜,张冬梅,刘瑆,
来源：读写算（教师版）：素质教育论坛 年份：2014
高校辅导员这支队伍的建立初期，社会及高校对其还存在一些误解，诸如“专业上不去的教师才来搞辅导员工作”、“辅导员工作人人都能做”等等，加之辅导员岗位经常被繁重琐碎的日常...
[期刊论文] 作者：吴丹,任淑慧,,
来源：山东青年 年份：2014
辅导员是高校教师很重要的组成部分，他们做着所有与学生直接打交道的工作，但在多数高校中，辅导员的地位和薪资是最底层的，由此导致辅导员岗位留不住人，多数辅导员都想转岗。为了让...
[期刊论文] 作者：钱益民,
来源：中国成人教育 年份：2014
当前高校学生工作变数很多,一方面辅导员队伍不稳定、人员流失严重,使高校学生工作不连贯;另一方面大学生迫切需要诸如职业生涯规划引导、心理咨询、人际交往困惑、挫折应对...
[期刊论文] 作者：韩炜,,
来源：北京教育(德育) 年份：2014
不知不觉我在辅导员岗位上已工作了近四年,陪伴我的学生们从大一走到了大四,他们从稚嫩变得成熟,而我也在和他们的相处中不断得到提高和进步。总结这几年的工作,作为一名...
[期刊论文] 作者：赵丽荣,吴迪,韩彬,
来源：管理观察 年份：2014
对独立学院辅导员岗位的定位的一些认识和体会，针对独立院校的具体情况，学生的具体特点，经过一段时间...
[期刊论文] 作者：潘建军,,
来源：科教文汇(下旬刊) 年份：2014
辅导员岗位与学生之间的联系十分密切．是高职院校思想政...
[期刊论文] 作者：朱倩,,
来源：时代教育 年份：2014
笔者从分析兼职辅导员岗位优劣势入手,剖析了...
[期刊论文] 作者：崔震,,
来源：云南社会主义学院学报 年份：2014
辅导员这个＂渺小＂又＂伟大＂的群体,在学校中起到的是一个链接、桥梁的作用。从事这个岗位可以说即可磨练人又可颓废人,如果没有清晰的认识和定位很可能会拖累自己,陷入尴尬境地。......
[会议论文] 作者：邢娟娟,
来源：江苏省高校第二十九届体育科学论文报告会 年份：2014
通过对这些问题的分析，提出了设立辅导员岗位、吸纳社会资金等相关的解决措施，以此促进南京市高职高专院校群体竞争朝着健康的方向发展。...
[期刊论文] 作者：伍爱春,
来源：广西教育·C版 年份：2014
【摘要】从职业吸引力的视角，深入剖析高职院校辅导员队伍稳定性差的原因，提出增强高职院校辅导员岗位职业吸引力的途径，以促进高职辅导员队伍的稳定和健康发展。 ...
[期刊论文] 作者：王振江,
来源：民生周刊·学术版 年份：2014
【摘要】加强辅导员队伍建设，是加强和改进大学生思想政治教育和维护高校稳定的重要组织保证，也是保证辅导员队伍建设不断推进、保证优秀人才在辅导员岗位上施展才华的长效措施。...
[期刊论文] 作者：周奇凤,
来源：企业文化·下旬刊 年份：2014
首先，高职院校在辅导员岗位招生上从业资格考取，严格标准聘用；最后，高职院校要加大培训力度，完善辅导员队伍知识结构，強化激励措施，考评反馈，合理流动，优化队伍结构，促进稳健发展。 ...
[期刊论文] 作者：于长春,
来源：教书育人·高教论坛 年份：2014
但实际情况却与此相反，很多院校的辅导员岗位不被看好，好像随便什么人都可以干；不少在职的辅导员也不愿继续干这份工作，认为没发展前途，而是想着有机会就转去别的岗位———如果不能去教课，宁愿去选择后勤行政岗位...
[期刊论文] 作者：周杰,
来源：少先队活动 年份：2014
从2007年走上辅导员岗位开始，他就不断的开拓创新，以解决工作中的实际问题为工作出发点和归宿，创造性的改革了班队考核，建立了立体德育模式，建设了校外活动基地，创新了入队模式，利用现代教育技术赋予了少先队工作新的特色和...
[期刊论文] 作者：城子,
来源：新少年 年份：2014
不经意间，朱红老师已经在辅导员岗位上工作了11年。她是营口市十佳辅导员和辽宁省优秀辅导员，所在大队连续被评为营口市优秀少先大队和辽宁省优秀少先队集体。 ...
相关搜索：
