【摘 要】
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<正>随着现代企业制度的建立健全,人力资源成为影响企业发展的关键因素,其中薪酬激励机制成为人力资源领域作用力最直接的焦点问题。薪酬激励机制可以概括地解释为:以薪酬为
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<正>随着现代企业制度的建立健全,人力资源成为影响企业发展的关键因素,其中薪酬激励机制成为人力资源领域作用力最直接的焦点问题。薪酬激励机制可以概括地解释为:以薪酬为刺激物诱导受激励者做出激励实施者所期望的心理、生理的反应,使其维持或强化激励的实施者所需要的行为这一过程中
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