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一、问题的提出
“长期以来一直困扰着我们的教育方式单一,学生被动学习,个性受到压抑等顽疾均未能从根本上得到有效医治;教学实践中,过于强调接受学习(我讲,你听;我问,你答;我写,你抄;我给,你收)、死记硬背、机械训练的状况普遍存在。”所反映的现状加重了学生的课业负担,成为社会广泛关注的焦点,学生无奈、家长焦虑、教师困惑。
教学改革要始终以人的发展为核心,切实减轻学生的课业负担,多给学生自主活动的空间,使学生持续健康地发展。
教师是学校的第一资源,提高教育教学质量全在于教师。培养学生的学习能力依靠教师的有效指导,改革教学方法要以培养学生的能力为出发点。通过优化教育教学实施策略,在教育教学中形成一个有利于学生和教师共同成长的机制,达到切实减轻学生课业负担的目的,培养学生的自学能力、交流能力、思维能力、归纳能力和解决问题的能力。
基于以上原因,我校提出并探索实施“四合一”优化设计教学改革。“四合一”就是“备学教思”四位一体的简称;“优化设计”就是根据教学目标结合学校和学生实际、广泛参阅各种文本资料、查阅有关电子信息、整合备课组教师的集体智慧基础上作出的科学合理的精心设计。
二、实施“四合一”优化设计是培养学生学习能力的有效途径
教学改革是一个永恒的话题,不同的时期不同的学校有不同的选择。我校当前和今后一个时期教学改革的重点就是深入持久地抓实抓牢“四合一”优化设计,以此为切入点和着力点,切实减轻学生的学业负担,促使学生持续发展,培养学生的综合能力。
1.明确各类人员职责,提供组织保障
以培养学生的学习能力为中心,广泛调动各方面的力量积极参与改革,教务处兼有策划与管理的功能,引领各备课组按统一要求开展优化设计,及时听取备课组的建议,研究改进工作。备课组是同年级同学科教师的共同体,根据教务处的统一要求,组织本组教师有计划、有步骤、有方向地落实“四合一”优化设计。教师是优化设计的主体,每位教师每周主笔1~2节教学内容的优化设计。教师务必以高度负责的工作态度和严谨认真的工作作风,广泛涉猎信息,精心筛选内容,深入研究课程标准,对教材进行创造性的研发,努力使自己的设计达到最优化,实效驾驭教材。同组每位教师既对他人的优化设计提出宝贵意见,更要熟悉设计意图,对设计内容进行“二度”开发和补充,为有效指导学生学习和高效驾驭互动课堂作好充分准备。学生是学习的主体,课堂内外的活动都要围绕学生的知识基础、年龄特征、性格特点、思维能力等因素设计,使学生掌握有效的学习方法。家长与教师都要为学生敢于发表意见营造民主、平等的和谐氛围。
2.规定设计内容,提出设计要求
每节课的“四合一”优化设计以16开正反1页的文本形式呈现,通过这一载体把教师的教与学生的学有机地结合起来。让学生课内紧张高效地学习,课外轻松愉悦地活动。
每课时的“四合一”优化设计提早两天印发给同组教师和所有学生,这种“四合一”优化设计的开端部分打印有“课题名称”、“主备教师”、“审核人”、“印发时间”、“设计小组”、“教学目标”、“重难点”、“用具准备”等内容,目的是增强主备教师和审核人的责任、师生共同明确要达到的目标要求,以便各自做好相关准备;主体部分共分四个小部分,分别为“我能行”、“交流学”、“课后思”、“师生评”。
教学目标从知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观三个维度立体化地确立,重点难点是教师教学的着力点,也是学生学习需要攻克的重点,教师要围绕它开展教学,学生也要心中有数,明确学习的重心和方向。教学用具既包括教师动手制作或准备的教具,也有学生需要准备的学具。“我能行”是教师设计给学生预习的内容,让学生独立尝试完成,培养学生的自学能力,为教师的课前准备和了解学生的学力状况提供依据,教师在课前据此临时再备课,对教学策略作必要的调整。“交流学”是优化设计的重点部分,师生以设计的问题、题目、游戏等材料,通过广泛的师生交流、生生交流、生本交流等方式,培养学生分析问题和解决问题的能力,使课堂成为“生命活动、专业成长和自我实现的过程”。“课后思”为反思性内容,回味消化巩固所学知识,反思成功与失误。反思的形式可以是经验的小结或错误的更正,也可以是巩固性练习等。“师生评”有等级性(A、B、C、D)评价,有激励性评价,有小组互相评价,有反思教学的小结,有教学过程的自省性评价。
3.加大宣传与管理力度,努力把“四合一”优化设计从“要我做”变成“我要做”,成为教师的自觉行动
一项改革能否取得成功,不仅要有组织保障和具体要求,还要作必要的宣传,提高集体中各成员执行的自觉性。“只有进行广泛深入的舆论宣传准备,使包括教育工作者在内的教育教学决策者、教育管理人员、教师、学生家长、学生、社会各界人士等对教育改革的必要性和教育改革的指导思想、方针、政策取得共识,并积极参与,改革才能达到预期的成效。”通过专题学习,让全体教师知道该如何做,为什么要这样做;通过家长会让家长了解“四合一”优化设计的基本观点和好处,知道该如何配合教师的教学;通过主题班会引导学生适应教学改革的需要,积极参与到教学改革中来。
“四合一”优化设计主要在各年级语、数、外三科中探索实施,各年级主任和分管人员分别兼任语文、数学、英语等备课组长。备课组长是这项改革的直接责任人,备课组教师同室办公,及时并经常性地研究解决在实施过程中遇到的问题,注重研究改进、资料积累、经验总结,把开拓创新性的研究成果纵横传递,逐渐带动全校范围的教学改革,促使教师自觉行动起来。
三、产生的效果
上述改革实施一学期来,达到了“双减”、“双增”、“三提高”的目的。“四合一”优化设计减少了教师写教案的无谓劳动,减轻了学生的课业负担,增强了课堂教学的针对性和时效性,提高了教师的责任感;学生通过阅读教学目标、重难点和完成“我能行”的内容,明确了每节课的学习思路,提高了自学能力,通过交流学习,提高了语言表达能力,通过巩固练习和反思,提高了归纳问题的能力,使学得的知识更系统。
“长期以来一直困扰着我们的教育方式单一,学生被动学习,个性受到压抑等顽疾均未能从根本上得到有效医治;教学实践中,过于强调接受学习(我讲,你听;我问,你答;我写,你抄;我给,你收)、死记硬背、机械训练的状况普遍存在。”所反映的现状加重了学生的课业负担,成为社会广泛关注的焦点,学生无奈、家长焦虑、教师困惑。
教学改革要始终以人的发展为核心,切实减轻学生的课业负担,多给学生自主活动的空间,使学生持续健康地发展。
教师是学校的第一资源,提高教育教学质量全在于教师。培养学生的学习能力依靠教师的有效指导,改革教学方法要以培养学生的能力为出发点。通过优化教育教学实施策略,在教育教学中形成一个有利于学生和教师共同成长的机制,达到切实减轻学生课业负担的目的,培养学生的自学能力、交流能力、思维能力、归纳能力和解决问题的能力。
基于以上原因,我校提出并探索实施“四合一”优化设计教学改革。“四合一”就是“备学教思”四位一体的简称;“优化设计”就是根据教学目标结合学校和学生实际、广泛参阅各种文本资料、查阅有关电子信息、整合备课组教师的集体智慧基础上作出的科学合理的精心设计。
二、实施“四合一”优化设计是培养学生学习能力的有效途径
教学改革是一个永恒的话题,不同的时期不同的学校有不同的选择。我校当前和今后一个时期教学改革的重点就是深入持久地抓实抓牢“四合一”优化设计,以此为切入点和着力点,切实减轻学生的学业负担,促使学生持续发展,培养学生的综合能力。
1.明确各类人员职责,提供组织保障
以培养学生的学习能力为中心,广泛调动各方面的力量积极参与改革,教务处兼有策划与管理的功能,引领各备课组按统一要求开展优化设计,及时听取备课组的建议,研究改进工作。备课组是同年级同学科教师的共同体,根据教务处的统一要求,组织本组教师有计划、有步骤、有方向地落实“四合一”优化设计。教师是优化设计的主体,每位教师每周主笔1~2节教学内容的优化设计。教师务必以高度负责的工作态度和严谨认真的工作作风,广泛涉猎信息,精心筛选内容,深入研究课程标准,对教材进行创造性的研发,努力使自己的设计达到最优化,实效驾驭教材。同组每位教师既对他人的优化设计提出宝贵意见,更要熟悉设计意图,对设计内容进行“二度”开发和补充,为有效指导学生学习和高效驾驭互动课堂作好充分准备。学生是学习的主体,课堂内外的活动都要围绕学生的知识基础、年龄特征、性格特点、思维能力等因素设计,使学生掌握有效的学习方法。家长与教师都要为学生敢于发表意见营造民主、平等的和谐氛围。
2.规定设计内容,提出设计要求
每节课的“四合一”优化设计以16开正反1页的文本形式呈现,通过这一载体把教师的教与学生的学有机地结合起来。让学生课内紧张高效地学习,课外轻松愉悦地活动。
每课时的“四合一”优化设计提早两天印发给同组教师和所有学生,这种“四合一”优化设计的开端部分打印有“课题名称”、“主备教师”、“审核人”、“印发时间”、“设计小组”、“教学目标”、“重难点”、“用具准备”等内容,目的是增强主备教师和审核人的责任、师生共同明确要达到的目标要求,以便各自做好相关准备;主体部分共分四个小部分,分别为“我能行”、“交流学”、“课后思”、“师生评”。
教学目标从知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观三个维度立体化地确立,重点难点是教师教学的着力点,也是学生学习需要攻克的重点,教师要围绕它开展教学,学生也要心中有数,明确学习的重心和方向。教学用具既包括教师动手制作或准备的教具,也有学生需要准备的学具。“我能行”是教师设计给学生预习的内容,让学生独立尝试完成,培养学生的自学能力,为教师的课前准备和了解学生的学力状况提供依据,教师在课前据此临时再备课,对教学策略作必要的调整。“交流学”是优化设计的重点部分,师生以设计的问题、题目、游戏等材料,通过广泛的师生交流、生生交流、生本交流等方式,培养学生分析问题和解决问题的能力,使课堂成为“生命活动、专业成长和自我实现的过程”。“课后思”为反思性内容,回味消化巩固所学知识,反思成功与失误。反思的形式可以是经验的小结或错误的更正,也可以是巩固性练习等。“师生评”有等级性(A、B、C、D)评价,有激励性评价,有小组互相评价,有反思教学的小结,有教学过程的自省性评价。
3.加大宣传与管理力度,努力把“四合一”优化设计从“要我做”变成“我要做”,成为教师的自觉行动
一项改革能否取得成功,不仅要有组织保障和具体要求,还要作必要的宣传,提高集体中各成员执行的自觉性。“只有进行广泛深入的舆论宣传准备,使包括教育工作者在内的教育教学决策者、教育管理人员、教师、学生家长、学生、社会各界人士等对教育改革的必要性和教育改革的指导思想、方针、政策取得共识,并积极参与,改革才能达到预期的成效。”通过专题学习,让全体教师知道该如何做,为什么要这样做;通过家长会让家长了解“四合一”优化设计的基本观点和好处,知道该如何配合教师的教学;通过主题班会引导学生适应教学改革的需要,积极参与到教学改革中来。
“四合一”优化设计主要在各年级语、数、外三科中探索实施,各年级主任和分管人员分别兼任语文、数学、英语等备课组长。备课组长是这项改革的直接责任人,备课组教师同室办公,及时并经常性地研究解决在实施过程中遇到的问题,注重研究改进、资料积累、经验总结,把开拓创新性的研究成果纵横传递,逐渐带动全校范围的教学改革,促使教师自觉行动起来。
三、产生的效果
上述改革实施一学期来,达到了“双减”、“双增”、“三提高”的目的。“四合一”优化设计减少了教师写教案的无谓劳动,减轻了学生的课业负担,增强了课堂教学的针对性和时效性,提高了教师的责任感;学生通过阅读教学目标、重难点和完成“我能行”的内容,明确了每节课的学习思路,提高了自学能力,通过交流学习,提高了语言表达能力,通过巩固练习和反思,提高了归纳问题的能力,使学得的知识更系统。