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农业部直属事业单位自2012年开始推行绩效管理试点工作,有效推动了事业单位发展。由于我国绩效管理工作起步较晚,处于探索阶段,在实施运行过程中存在一定问题。针对这些问题,探求通过进一步优化指标设置、强化结果运用、完善评估的方式,改善绩效管理工作,旨在为政府相关部门深入推进绩效管理工作提供借鉴。