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实现全面建成小康社会的奋斗目标,适应经济发展新常态,应对运输市场需求变化,迫切需要造就一大批具有较高政治素质、较强业务素能,符合铁路发展要求、能够担当历史重任的企业管理者.如何使铁路基层党校更好地适应新形势下的新任务和新要求,充分发挥干部教育培训的主阵地作用,促进铁路企业管理者提升理论素养和提高业务素质,是一个重大而紧迫的现实课题.