优秀下属的“两不原则”

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现实生活中,我们经常会遇到这样一种情况,有些人的行为让自己的上司左右为难,自己却浑然不知。如果经常这样,这种人自然而然地就会被领导排除在圈子之外,更不可能成为领导心目中优秀的下属。怎样才能让自己进入圈子呢?现实生活中,能够进入圈子的人,一定是这个圈子核心人物的左臂右膀,一定是领导认为是优秀的下属。那么,怎样才能成为优秀的下属呢?原则一:不做与领导价值观冲突 In real life, we often encounter such a situation, some people’s behavior so hard on his boss, but they do not know. If so often, such people will naturally be excluded from the circle of leadership, but less likely to become leaders of outstanding subordinates. How to get yourself into the circle? In real life, those who can enter the circle must be the right arm of the core figure of the circle, and must be the subordinate whom the leaders consider to be excellent. So, how to become a good subordinates? Principle one: Do not do with the leadership values ​​conflict
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