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随着学校管理体制改革和干部交流制度的实施，有一部份校长往往从一所各方面情况熟悉的学校．有的调到边远偏僻的山区，有的调到繁华的城市。不管是山区还是城市，换了一个新岗位，情况陌生、地方环境差异较大，必然会在一定的时期内在心理上、工作上造成不适应。如何在尽可能的短时间内消除这种心理上的不适应，避免工作上受挫折，从领导者的心理角度浅谈几点。