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摘 要：企业改革过程中，党员干部承担的职责十分重要，“两学一做”学习教育实践的落实对于企业党建工作的顺利开展具有非常重要的引导作用。本文针对“两学一做”在国有企业党建工作中的作用进行深入分析，探讨“两学一做”指导下企业党建工作的创新策略。
关键词：“两学一做”；国有企业；党建
2016 年2 月，中共中央办公厅印发了《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育方案》，并发出通知，要求各地区各部门认真贯彻执行。“两学一做”是针对全体党员的学习教育活动，对于正值体制改革关键时期的企业党建工作来说，其内容具有深远的意义。
一、“两学一做”对企业党建工作的思想引导
1.增强党员干部在基础理论学习上的水平。
企业党建工作要重视基础性教育，对于党员应加强专业理论教育，一方面要坚持马克思主义思想路线，坚定党员的理想信念，以高度的理论自觉和理论自信，扎实掌握我党的规章和制度，从而形成严格的行为标准和道德原则，在生产和实践中发挥重要作用，诠释党员真正的职责和内涵。
2.激励党员干部对理论学习进行总结。
企业党建工作的开展要重视在党员内部的经验交流和学习，“两学一做”教育实践活动的开展能够让每一个党员接受最新的思想引导。在党员队伍的思想、组织、作风和纪律建设等方面有全面的认识。通过对学习经验的总结，让每一个党员干部都能加深对“两学一做”内容的深刻认识，结合企业建设的具体工作环境，将理论建设和实际工作内容结合起来，实现理论和实践的相互渗透和融合。
3.推动党员干部队伍学习体会交流。
通过“两学一做”的教育引导，提升党员队伍的党员观念和意识，以理论学习的心得体会交流，形成较为扎实的理论基础，通过对理论内容性的深入思考，形成党员之间的互助学习，从而形成企业内部的清风正气，积极奋进的学习氛围。使每一个党员在企业建设中能够获得自我价值的实现。
二、在“两学一做”教育中党建工作的关键点
做一名合格的共产党员，是党组织对党员的基本要求，检验“两学一做”成效的唯一标准就是看我们是否每一位党员都合格。一名合格的党员，不仅仅是你对党章有多熟悉，对习近平总书记系列重要讲话精神理解有多透，内化于心只是第一步，最重要的是要外化于行，一名合格的党员体现在为人民服务的宗旨情怀中，体现在对自身岗位的踏实奉献上。
（一）党建日常工作要融入 “两学一做”学习教育
在企业中党的建设工作头绪多、任务重、责任大，如果不能将党建工作进行很好的梳理和整合，工作成效就很难体现。“两学一做”学习教育围绕全面从严治党任务，内涵十分丰富。企业党建工作党委要对“两学一做”学习教育的组织协调工作认真研究，善于发现把握学习教育与基层党建日常工作的最佳结合点，把基层党的工作纳入学习教育这个大平台，突出学习教育的统筹作用，使“两学一做”学习教育与机关党的日常工作相互促进、相得益彰。
（二）单位中心工作也要与“两学一做”学习教育紧密融合
党章规定，党和国家机关中党的基层组织，协助行政负责人完成任务。这是基层党组织开展工作的基本依据，也是机关党建工作发挥政治保证作用的关键所在。机关基层党组织要准确把握中央开展学习教育的要求，加强党员的党性修养和作风建设，为本单位中心工作和部门工作任务的顺利完成加油助力。我们要积极发挥主观能动性，最大限度地实现“两学一做”学习教育与单位中心工作、业务工作的紧密结合。
三、“两学一做”指导下企业党建工作的创新策略
（一）重视党员思想认知的强化
“两学一做”学习教育的内涵主要为“学习共产党党章党规，学习贯彻习近平总书记系统重要讲话精神，做合格党员”。因此，企业党建工作的开展，应当充分重视党员干部对“两学一做”的深入学习，实现“学中做，做中学”，对“做”与“学”的内涵、予以深刻把握，并深入贯彻，还应当对“两学一做”主题教育学习予以开展，加强广大党员干部在思想层面的认知，转变传统工作观念，确保企业党建工作的顺利开展。
（二）建立健全的企业党建工作制度
首先，应当确保党建工作制度的规范化、科学化，从根本上予以落实；其次，对于一些还未对党建机构予以设立的企业必须成立党建工作机构，确保这一机构的专业性、科学性以及合理性，还要建立一个健全的党建工作监督机制，对党中央及上级组织的命令予以落实；同时，还应当建立一个健全的党建工作考核评估机制，立足于考核评估成绩，作出相应的惩处，将党务人员的工作情况与其个人分配、经济收入相挂钩，以此确保国有企业党建工作管理的规范性、合理性。
（三）开展“两学一做”，强化党员队伍建设。
党员是党的组成基础，是党的各项工作开展的主体，党员队伍的建设是党的核心工作内容之一。在企业中，党员队伍的建设是确保企业健康稳定发展的重要工作内容。“两学一做”是针对全体党员的学习教育，而党員教育是党员队伍建设的主要内容之一。在开展“两学一做”中强化党员队伍建设，可以有效的严肃党风党纪、保持党员队伍的纯洁性，使党员队伍建设在企业中达到事半功倍的效果。
四、结语
随着我国社会经济体制的不断变革，企业也在不断进行体制机制的革新，而党建工作对于企业经济发展至关重要。然而在当下，不少企业在党建工作方面也确实存在着一些问题，要想发展进步，只有对自身进行变革创新，结合自身企业的发展实际，探索出一条适合自身企业党建工作发展的路径。
参考文献
[1] 王金辉.“两学一做”对开展国有企业党建工作的作用分析[J].人才资源开发，2016（12）：120.
[2] 邱鹏.以“四个结合”贯彻“两学一做”推动从严治党向基层延伸[J].胜利油田党校学报，2016（04）：25-27.
[3] 李莹.国有企业基层党支部开展“两学一做”学习教育的思考[J].福州党校学报，2016（03）：13-16.
（作者单位：新疆特变电工房地产开发有限责任公司）
关键词：“两学一做”；国有企业；党建
2016 年2 月，中共中央办公厅印发了《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育方案》，并发出通知，要求各地区各部门认真贯彻执行。“两学一做”是针对全体党员的学习教育活动，对于正值体制改革关键时期的企业党建工作来说，其内容具有深远的意义。
一、“两学一做”对企业党建工作的思想引导
1.增强党员干部在基础理论学习上的水平。
企业党建工作要重视基础性教育，对于党员应加强专业理论教育，一方面要坚持马克思主义思想路线，坚定党员的理想信念，以高度的理论自觉和理论自信，扎实掌握我党的规章和制度，从而形成严格的行为标准和道德原则，在生产和实践中发挥重要作用，诠释党员真正的职责和内涵。
2.激励党员干部对理论学习进行总结。
企业党建工作的开展要重视在党员内部的经验交流和学习，“两学一做”教育实践活动的开展能够让每一个党员接受最新的思想引导。在党员队伍的思想、组织、作风和纪律建设等方面有全面的认识。通过对学习经验的总结，让每一个党员干部都能加深对“两学一做”内容的深刻认识，结合企业建设的具体工作环境，将理论建设和实际工作内容结合起来，实现理论和实践的相互渗透和融合。
3.推动党员干部队伍学习体会交流。
通过“两学一做”的教育引导，提升党员队伍的党员观念和意识，以理论学习的心得体会交流，形成较为扎实的理论基础，通过对理论内容性的深入思考，形成党员之间的互助学习，从而形成企业内部的清风正气，积极奋进的学习氛围。使每一个党员在企业建设中能够获得自我价值的实现。
二、在“两学一做”教育中党建工作的关键点
做一名合格的共产党员，是党组织对党员的基本要求，检验“两学一做”成效的唯一标准就是看我们是否每一位党员都合格。一名合格的党员，不仅仅是你对党章有多熟悉，对习近平总书记系列重要讲话精神理解有多透，内化于心只是第一步，最重要的是要外化于行，一名合格的党员体现在为人民服务的宗旨情怀中，体现在对自身岗位的踏实奉献上。
（一）党建日常工作要融入 “两学一做”学习教育
在企业中党的建设工作头绪多、任务重、责任大，如果不能将党建工作进行很好的梳理和整合，工作成效就很难体现。“两学一做”学习教育围绕全面从严治党任务，内涵十分丰富。企业党建工作党委要对“两学一做”学习教育的组织协调工作认真研究，善于发现把握学习教育与基层党建日常工作的最佳结合点，把基层党的工作纳入学习教育这个大平台，突出学习教育的统筹作用，使“两学一做”学习教育与机关党的日常工作相互促进、相得益彰。
（二）单位中心工作也要与“两学一做”学习教育紧密融合
党章规定，党和国家机关中党的基层组织，协助行政负责人完成任务。这是基层党组织开展工作的基本依据，也是机关党建工作发挥政治保证作用的关键所在。机关基层党组织要准确把握中央开展学习教育的要求，加强党员的党性修养和作风建设，为本单位中心工作和部门工作任务的顺利完成加油助力。我们要积极发挥主观能动性，最大限度地实现“两学一做”学习教育与单位中心工作、业务工作的紧密结合。
三、“两学一做”指导下企业党建工作的创新策略
（一）重视党员思想认知的强化
“两学一做”学习教育的内涵主要为“学习共产党党章党规，学习贯彻习近平总书记系统重要讲话精神，做合格党员”。因此，企业党建工作的开展，应当充分重视党员干部对“两学一做”的深入学习，实现“学中做，做中学”，对“做”与“学”的内涵、予以深刻把握，并深入贯彻，还应当对“两学一做”主题教育学习予以开展，加强广大党员干部在思想层面的认知，转变传统工作观念，确保企业党建工作的顺利开展。
（二）建立健全的企业党建工作制度
首先，应当确保党建工作制度的规范化、科学化，从根本上予以落实；其次，对于一些还未对党建机构予以设立的企业必须成立党建工作机构，确保这一机构的专业性、科学性以及合理性，还要建立一个健全的党建工作监督机制，对党中央及上级组织的命令予以落实；同时，还应当建立一个健全的党建工作考核评估机制，立足于考核评估成绩，作出相应的惩处，将党务人员的工作情况与其个人分配、经济收入相挂钩，以此确保国有企业党建工作管理的规范性、合理性。
（三）开展“两学一做”，强化党员队伍建设。
党员是党的组成基础，是党的各项工作开展的主体，党员队伍的建设是党的核心工作内容之一。在企业中，党员队伍的建设是确保企业健康稳定发展的重要工作内容。“两学一做”是针对全体党员的学习教育，而党員教育是党员队伍建设的主要内容之一。在开展“两学一做”中强化党员队伍建设，可以有效的严肃党风党纪、保持党员队伍的纯洁性，使党员队伍建设在企业中达到事半功倍的效果。
四、结语
随着我国社会经济体制的不断变革，企业也在不断进行体制机制的革新，而党建工作对于企业经济发展至关重要。然而在当下，不少企业在党建工作方面也确实存在着一些问题，要想发展进步，只有对自身进行变革创新，结合自身企业的发展实际，探索出一条适合自身企业党建工作发展的路径。
参考文献
[1] 王金辉.“两学一做”对开展国有企业党建工作的作用分析[J].人才资源开发，2016（12）：120.
[2] 邱鹏.以“四个结合”贯彻“两学一做”推动从严治党向基层延伸[J].胜利油田党校学报，2016（04）：25-27.
[3] 李莹.国有企业基层党支部开展“两学一做”学习教育的思考[J].福州党校学报，2016（03）：13-16.
（作者单位：新疆特变电工房地产开发有限责任公司）