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一、人力资源的社会性人处在一定的社会之中,人力资源的形成、配置、利用、开发是通过社会分工来完成的,是以社会的存在为前提条件的。人力资源的社会性,主要表现为人与人之间的交往及由此产生的千丝万缕的联系。
如何做一个合格称职的人力资源管理者
【摘 要】
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一、人力资源的社会性人处在一定的社会之中,人力资源的形成、配置、利用、开发是通过社会分工来完成的,是以社会的存在为前提条件的。人力资源的社会性,主要表现为人与人之
【机 构】
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甘肃窑街煤电集团公司
【出 处】
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发展
【发表日期】
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2012年5期
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