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摘 要：国企党支部的工作，是国有企业建党工作的基础。随着社会主义的高速发展与国有企业的深度改革，党支部传统的管理手段已经不适应发展需要。造成党建活动开展困难，党员的思维意识定式，目标方向模糊等一系列的问题出现。本文笔者将对国有企业建党活动的开展进行分析，希望能够对同行从业人员提供帮助和指导。
关键词：国有企业 党支部 党建活动开展
国有企业的党支部是党建工作和战斗力的基础，是企业落实党的各项工作任务和政策路线方针的中坚力量。党支部作为一个引领国有企业思想政治的重要组织，应该与时俱进，研究企业思想政治工作的艺术技巧、开拓新的工作途径和方法，加强党员的思想教育工作。相对现在国企的党支部工作而言，所面临的党支部活动开展的困难性、党员思想觉悟下降、党支部的工作与思想工作发生冲突问题。造成这样的问题，主要是因为党员自身的思想教育薄弱、党支部工作缺乏创新等原因造成。本文笔者对国企建党活动的开展进行了探究和分析，希望能对同行从业人员提供帮助和指导。
一、国有企业目前所存在的问题
1.党支部开展活动困难。随着我国社会经济的高速发展，由计划经济体制转化为市场经济以来，我国的国有企业就一直处在探索和变化中发展。由于我国社会主义市场经济制度的不断完善，市场的不断开放，很多的私有经济加入了市场的竞争，国有企业受到了市场开放带来的沉重打击。部分国有企业的管理者和党支部把工作的重心完全放在了企业效益上，忽视了对党支部的作用思考，致使国有企业党支部活动开展困难。从现在看去，国有企业受到市场经济的冲击大，同时自身的改革发展慢，导致企业的规模越做越小，职工的下岗率高，党员也开始处于流失的状态，严重的影响了企业党支部活动正常开展，企业在各个方面都给员工增加了心理压力和工作压力，加大了国企的建党活动开展的难度。
2.党员自身思想觉悟下降。世界经济全球化、信息化社会已经成为当下社会发展的主要格局，随着互联网通讯技术的高速发展，我们所能接收到大量的信息，很多党员受到影响，潜意识的增强了自由主义、享乐主义，而自身的党员意识下降，淡忘了一名中国共产党员的国家使命感和荣誉感，甚至出现党员应付工作的现象，把党员的身份流于形式、表面，在工作生活中起不到党员的模范带头作用。
3.党支部工作出现弱化。在市场经济的强力冲击下，很多人认为，国有企业的主要任务是保卫经济稳定繁荣发展，所以在企业配置上、资源上、企业结构上常常会弱化党支部的发展空间，因此在党支部开展工作的时候得不到制度的保障。工作人员的注意力在党建工作发展重心之外，造成了当前国有企业价值思想的弱化。
4.工作任务与思想工作相互冲突。在社会主义市场经济的高速发展的推动下，国有企业的经济体制也面临着相应的改革，同时就会面临业务工作与思想改造的冲突，国有企业生产效率的提高，加大了职工的工作负担，带快了职工的生活节奏。国企员工的薪酬高低与工作的业绩产生了挂钩，加大了职工的心理压力。
二、国有企业党支部的工作方法与建议
1.创新工作方式和内容。我国社会经济的高速发展，要求国有企业要与时俱进，对政治思想工作的内容进行改革和创新。在政治思想工作上，避免形式主义，单一的贯彻思想方针难免显的有些枯燥无味，容易产生疲劳感，我们可以采取，把需要传播的政治思想与当下的时事政治的热点相结合，与企业自身和职工相结合，从而增加党员对思想建设工作产生兴趣，来适应党员自主意识强的心理。通过每一次会议，让党员们深刻的把全心全意为人民服务、党员的先进性、执政为民的思想内化到自己的身体里。同时作为国企党员，要发挥模范带头作用，影响身边的群众，树立反对在市场经济进程中出现的形式主义、享乐主义、自由主义、奢靡之风，弘扬科学文明的高尚思想。
2.加强国企党员的思想教育。对于现在的一些党员对党内思想的理解越来越淡化的问题，企业自身要加强党员的思想教育，不断的进行学习和培训，加强党员的自身素质，努力把马克思主义的基本原理运用到自己工作中来，国有企业要建立健全企业的监督考核制度。作为党员，要时刻的接受党的教育，提升自我工作能力，做一名合格的中国共产党员。其次，国有企业的党支部还应该有一套符合自身特点的完整的监督考察制度。例如学习或党建培训后的学习总结上交、定期上交思想汇报、建立细致可行的工作考察制度，提醒党员在工作的过程中不能忘记学习，做好模范带头的作用，要求党员做好事、做实事。
3.党支部的政治核心作用。党章规定：“国有企业和集体企业的基层党组织，要发挥政治核心作用，要围绕企业的生产经营开展工作。”国有企业党支部要时刻践行“马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表”重要思想和科学发展观总体要求。要把经过党长期实践的重要思想作为我党的执政之基、立党之本、力量之源，作为国有企业党支部发挥政治核心作用的指导思想。新时期党支部首先要透彻研究市场经济规律和国有企业文化制度，提升自身对现代企业制度的适应性，把经济和制度结合起来，在发展经济的基础上强化党建工作，在保证国有企业经济发展的基础上突显政治作用与核心地位。党支部要多与企业和行政层面进行交流沟通，了解企业文化，在企业的积极改革过程中确保党支部的政治作用，保证企业的改革和发展顺利稳定。与此同时，党支部也要做好模范带头作用，带动职工形成先进的价值取向，坚决抵制落后腐朽的思想。在我认为，企业党组织必须将思想工作作用于人的尊重、关心、了解、规范、依靠等。利用党的群众资源优势，组织职工的凝聚力，从而促进公司的经济效益的增长。
4.坚持党员标准，严把入口关。国有企业要想顺利的开展党支部工作，就要坚持党员标准，严把入口关。在我们进行基层党员干部评选时，选择党性觉悟高，文化素质高的优秀党员，对今后党支部工作的开展起到重要的促进作用。
5.开展训练，提高全体综合素质。国有企业必须定期的开展学习培训活动，培训学习的内容包含文化素质、职业技能、政治思想能力等方面，从而提升党支部各党员的综合能力素养以及各方面的能力，促使党支部的工作能够有效的开展。与此同时，党支部还要做好对新进党员开展職业技能的培训。让新到职工能够尽快的了解上岗制度与快速的投入到工作证去，这样的培训由优秀党员来进行，才能更加方便党支部日后工作的开展。
三、结语
综上所知，社会主义新形势下党支部的工作在于基层，活力的源泉在于基层，执政的基础在于基层。所以在我认为，国有企业基层党支部的发展一定要与时俱进，以改革创新的精神加强自身的建设、不断创造工作内容和方法，积极对党支部党员思想进行教育，充分的发挥党支部在国有企业的政治核心作用，党支部时刻做好保持和发扬党的先进性，推动国有企业的科学发展。有效的促进国有企业党建活动的顺利开展。以上是笔者对国企中党建活动开展的分析，希望能对同行从业人员提供帮助和参考。
参考文献：
[1]郭熙.浅析国企党支部工作的有效开展途径[J].东方企业文化，2015，（4）：198.
[2]李清利.开展教育实践活动推动国企党建工作的几点建议[J].企业科技与发展，2014，（16）.034.
[3]文碧琪."创先争优"活动在加强国企政工干部队伍建设中的作用[J].青年时代，2015，（10）：46.
[4]黄伟国.现阶段国企基层党建工作的难点与亮点——关于上海国有服务性企业基层党建的调查与思考[J].学理论，2010，（11）.015.
[5]台晓辉.新形势下提升国企党员党性修养的路径分析[J].企业改革理论，2014，（6）：46.
[6]曾文伟.试述开展创建"共产党员模范岗"活动在国企经营管理中的作用[J].中小企业管理与科技，2009，（16）.052.
[7]艾宝俊.以改革创新精神加强和改进国有企业党的建设[J].上海国资，2014，（2）：18.007.
关键词：国有企业 党支部 党建活动开展
国有企业的党支部是党建工作和战斗力的基础，是企业落实党的各项工作任务和政策路线方针的中坚力量。党支部作为一个引领国有企业思想政治的重要组织，应该与时俱进，研究企业思想政治工作的艺术技巧、开拓新的工作途径和方法，加强党员的思想教育工作。相对现在国企的党支部工作而言，所面临的党支部活动开展的困难性、党员思想觉悟下降、党支部的工作与思想工作发生冲突问题。造成这样的问题，主要是因为党员自身的思想教育薄弱、党支部工作缺乏创新等原因造成。本文笔者对国企建党活动的开展进行了探究和分析，希望能对同行从业人员提供帮助和指导。
一、国有企业目前所存在的问题
1.党支部开展活动困难。随着我国社会经济的高速发展，由计划经济体制转化为市场经济以来，我国的国有企业就一直处在探索和变化中发展。由于我国社会主义市场经济制度的不断完善，市场的不断开放，很多的私有经济加入了市场的竞争，国有企业受到了市场开放带来的沉重打击。部分国有企业的管理者和党支部把工作的重心完全放在了企业效益上，忽视了对党支部的作用思考，致使国有企业党支部活动开展困难。从现在看去，国有企业受到市场经济的冲击大，同时自身的改革发展慢，导致企业的规模越做越小，职工的下岗率高，党员也开始处于流失的状态，严重的影响了企业党支部活动正常开展，企业在各个方面都给员工增加了心理压力和工作压力，加大了国企的建党活动开展的难度。
2.党员自身思想觉悟下降。世界经济全球化、信息化社会已经成为当下社会发展的主要格局，随着互联网通讯技术的高速发展，我们所能接收到大量的信息，很多党员受到影响，潜意识的增强了自由主义、享乐主义，而自身的党员意识下降，淡忘了一名中国共产党员的国家使命感和荣誉感，甚至出现党员应付工作的现象，把党员的身份流于形式、表面，在工作生活中起不到党员的模范带头作用。
3.党支部工作出现弱化。在市场经济的强力冲击下，很多人认为，国有企业的主要任务是保卫经济稳定繁荣发展，所以在企业配置上、资源上、企业结构上常常会弱化党支部的发展空间，因此在党支部开展工作的时候得不到制度的保障。工作人员的注意力在党建工作发展重心之外，造成了当前国有企业价值思想的弱化。
4.工作任务与思想工作相互冲突。在社会主义市场经济的高速发展的推动下，国有企业的经济体制也面临着相应的改革，同时就会面临业务工作与思想改造的冲突，国有企业生产效率的提高，加大了职工的工作负担，带快了职工的生活节奏。国企员工的薪酬高低与工作的业绩产生了挂钩，加大了职工的心理压力。
二、国有企业党支部的工作方法与建议
1.创新工作方式和内容。我国社会经济的高速发展，要求国有企业要与时俱进，对政治思想工作的内容进行改革和创新。在政治思想工作上，避免形式主义，单一的贯彻思想方针难免显的有些枯燥无味，容易产生疲劳感，我们可以采取，把需要传播的政治思想与当下的时事政治的热点相结合，与企业自身和职工相结合，从而增加党员对思想建设工作产生兴趣，来适应党员自主意识强的心理。通过每一次会议，让党员们深刻的把全心全意为人民服务、党员的先进性、执政为民的思想内化到自己的身体里。同时作为国企党员，要发挥模范带头作用，影响身边的群众，树立反对在市场经济进程中出现的形式主义、享乐主义、自由主义、奢靡之风，弘扬科学文明的高尚思想。
2.加强国企党员的思想教育。对于现在的一些党员对党内思想的理解越来越淡化的问题，企业自身要加强党员的思想教育，不断的进行学习和培训，加强党员的自身素质，努力把马克思主义的基本原理运用到自己工作中来，国有企业要建立健全企业的监督考核制度。作为党员，要时刻的接受党的教育，提升自我工作能力，做一名合格的中国共产党员。其次，国有企业的党支部还应该有一套符合自身特点的完整的监督考察制度。例如学习或党建培训后的学习总结上交、定期上交思想汇报、建立细致可行的工作考察制度，提醒党员在工作的过程中不能忘记学习，做好模范带头的作用，要求党员做好事、做实事。
3.党支部的政治核心作用。党章规定：“国有企业和集体企业的基层党组织，要发挥政治核心作用，要围绕企业的生产经营开展工作。”国有企业党支部要时刻践行“马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表”重要思想和科学发展观总体要求。要把经过党长期实践的重要思想作为我党的执政之基、立党之本、力量之源，作为国有企业党支部发挥政治核心作用的指导思想。新时期党支部首先要透彻研究市场经济规律和国有企业文化制度，提升自身对现代企业制度的适应性，把经济和制度结合起来，在发展经济的基础上强化党建工作，在保证国有企业经济发展的基础上突显政治作用与核心地位。党支部要多与企业和行政层面进行交流沟通，了解企业文化，在企业的积极改革过程中确保党支部的政治作用，保证企业的改革和发展顺利稳定。与此同时，党支部也要做好模范带头作用，带动职工形成先进的价值取向，坚决抵制落后腐朽的思想。在我认为，企业党组织必须将思想工作作用于人的尊重、关心、了解、规范、依靠等。利用党的群众资源优势，组织职工的凝聚力，从而促进公司的经济效益的增长。
4.坚持党员标准，严把入口关。国有企业要想顺利的开展党支部工作，就要坚持党员标准，严把入口关。在我们进行基层党员干部评选时，选择党性觉悟高，文化素质高的优秀党员，对今后党支部工作的开展起到重要的促进作用。
5.开展训练，提高全体综合素质。国有企业必须定期的开展学习培训活动，培训学习的内容包含文化素质、职业技能、政治思想能力等方面，从而提升党支部各党员的综合能力素养以及各方面的能力，促使党支部的工作能够有效的开展。与此同时，党支部还要做好对新进党员开展職业技能的培训。让新到职工能够尽快的了解上岗制度与快速的投入到工作证去，这样的培训由优秀党员来进行，才能更加方便党支部日后工作的开展。
三、结语
综上所知，社会主义新形势下党支部的工作在于基层，活力的源泉在于基层，执政的基础在于基层。所以在我认为，国有企业基层党支部的发展一定要与时俱进，以改革创新的精神加强自身的建设、不断创造工作内容和方法，积极对党支部党员思想进行教育，充分的发挥党支部在国有企业的政治核心作用，党支部时刻做好保持和发扬党的先进性，推动国有企业的科学发展。有效的促进国有企业党建活动的顺利开展。以上是笔者对国企中党建活动开展的分析，希望能对同行从业人员提供帮助和参考。
参考文献：
[1]郭熙.浅析国企党支部工作的有效开展途径[J].东方企业文化，2015，（4）：198.
[2]李清利.开展教育实践活动推动国企党建工作的几点建议[J].企业科技与发展，2014，（16）.034.
[3]文碧琪."创先争优"活动在加强国企政工干部队伍建设中的作用[J].青年时代，2015，（10）：46.
[4]黄伟国.现阶段国企基层党建工作的难点与亮点——关于上海国有服务性企业基层党建的调查与思考[J].学理论，2010，（11）.015.
[5]台晓辉.新形势下提升国企党员党性修养的路径分析[J].企业改革理论，2014，（6）：46.
[6]曾文伟.试述开展创建"共产党员模范岗"活动在国企经营管理中的作用[J].中小企业管理与科技，2009，（16）.052.
[7]艾宝俊.以改革创新精神加强和改进国有企业党的建设[J].上海国资，2014，（2）：18.007.