在市场经济时代,合作是各种决策中的优化选择,但由于每个人对合作中所能得到的回报的期待不同,即公平敏感性不同,人们的合作意愿也会有所差别。这种回报期待可能反映了人们的内在需要,体现了自我意识层面上的差异。作为自我意识的重要组成部分,自我价值感可能对人们的回报期待有着重要影响,自我价值感高的人,其内心更充盈,外在需求较少,其回报期待可能更低。为了深入分析以上关系,本文从态度和行为两个方面对自我价值感、公平敏感性与合作水平之间的关系进行探讨。本研究主要分为两个部分进行,在研究一中,主要使用青少年自我价值感量表、公平敏感性量表和合作与竞争人格倾向量表对大学生的自我价值感、公平敏感性与合作倾向进行测量并进行统计分析,结果发现:个人取向、社会取向的自我价值感能够显著正向地预测公平敏感性和合作倾向,公平敏感性对合作倾向也有显著的正向预测作用。经中介效应检验发现,公平敏感性在社会取向的自我价值感对合作倾向的影响中起中介作用,在个人取向的自我价值感对合作倾向的影响中的中介作用不显著。为了使实验情境更加真实,研究二在经典的重复囚徒困境的基础上设计了送花博弈任务。然后使用回忆书写任务启动被试的自我价值感,将被试分为个人取向启动组、社会取向启动组和控制组,让三组被试分别与使用程序控制的三类不同合作意愿(高、中和低)的模拟被试完成送花博弈任务,以程序中构建的公平敏感性和合作行为分别作为因变量,构成3×3的混合实验设计。经过重复测量方差分析,结果发现,启动分组的主效应显著,个人取向启动组和社会取向启动组的公平敏感性和合作行为均高于控制组;博弈对方合作意愿的主效应显著,当博弈对方合作意愿高和中时的公平敏感性和合作行为均高于博弈对方合作意愿为低时;二者的交互作用也达到显著水平,当博弈对方合作意愿低时,个人取向启动组和社会取向启动组在公平敏感性和合作行为上均高于控制组,而当博弈对方合作意愿为中和高的时候,这种差异不存在。除此之外,在不同的自我价值感启动分组中,公平敏感性均对合作行为有显著的正向预测作用。本研究的结果表明,无论是关注自我成长获得价值感的人,还是受到他人肯定获得价值感的人,他们在合作关系中都更能接受暂时的损失,表现出更高水平的合作;而且在面临对方合作意愿较低时,自我价值感高的人仍能选择多给对方几次修正的机会,表现出更强的接纳;但总体来讲,当对方合作意愿高时,所有人都更可能接纳暂时的损失,也更愿意与这种人合作。