近年来伴随着信息化建设的逐渐深入发展,其建设成果对各行各业所产生的影响也在逐渐扩大。我国高校范围内信息化的建设伴随着全球计算机和互联网技术的发展,也逐步加快了建设进程,尤其是作为高校信息化建设基础的人事管理系统,已经成为了高校信息化建设中的重要组成部分。因此,如何基于校园的计算机和网络环境建设一套高效、稳定、安全的、能够提供个性化功能的人事管理系统成为国内各高校的热点问题。为了更好的满足高校的人事管理需要,本论文通过对高校人事管理系统的需求进行详细的调研,使用统一建模语言中的用例图、活动图和需求描述表对系统的需求进行了分析和描述。在对系统需求进行分析的基础上,设计了人事管理系统的总体架构和数据库模型。本论文还对Liferay Portal进行了研究,为人事管理系统的实现选择了相关的技术。同时,本论文基于Liferay Portal设计了人事管理系统的代码架构,并且实现了人事管理系统的大部分功能。在人事管理系统开发过程中,本论文还对数据权限范围的控制进行了研究和设计,提出了基于角色和组织机构的用户数据权限设计,并对其进行了实现。本设计采用JavaEE技术路线,以Java作为主要编程语言,以JavaScript作为辅助编程语言开发,采用了Oracle数据库实现数据持久化,基于Liferay Portal,使用JSR-286标准,采用面向对象的分析与设计方法、以及采用Eclipse作为IDE开发环境来实现了三个目标:1、构建一套满足高校基础人事管理需求的应用系统。2、根据角色实现不同的门户,提升用户的个性化使用体验。3、实现基于组织机构的数据访问控制。目前该系统已投入使用,用户通过对该系统的使用,使自己的人事管理效率得到了极大的提高,同时为广大教职工带来了极大的便利。