元刻板印象(meta-stereotype)的概念是由Vorauer等人于1998年明确提出的。它是指个体关于外群体成员对其所属群体(内群体)所持刻板印象的信念或看法。属于元知觉领域中的一种特定现象。　　 元刻板印象的现有研究内容大部分集中在不同的民族、种族群体之间。国内的元刻板印象的研究目前在起步阶段。由于性别是自然变量,且男女对性别刻板印象已有自己的见解。那么相对成熟的性别刻板印象可以作为研究的基础。研究一对元性别刻板进行了外显和内隐的测量。目前有关偏见与元刻板印象的关系尚未有一致的结论。本研究欲探讨不同偏见水平,不同性别的元性别刻板印象及其关系。研究二采用2(高偏见组／低偏见组)×2(男／女)组间实验设计。因变量为被试的外显和内隐的性别元刻板印象的分数。研究三考察了元性别刻板印象的激活对群际焦虑的影响。进一步探讨元性别刻板印象的社会意义。　　 研究发现,(1)外显测量中,被试对元性别刻板印象是有较高的认同,并且元刻板印象大多是积极的。(2)对于女性而言,从程度上来说元性别刻板印象大于他人刻板印象大于自我刻板印象。对于男性而言,从程度上来说他人刻板印象大于元性别刻板印象大于自我刻板印象。(3)在积极的外显元性别刻板印象中,女性元刻板印象的程度显著高于男性。(4)女性的元性别刻板印象的准确性高于男性。(5)人们在内隐测量中消极方面的元刻板印象程度显著大于积极方面,也即内隐元刻板印象大多是消极的。(6)在内隐测量中,男女被试对于积极的和消极的元性别刻板印象均不认同。(7)外显测量和内隐测量的结果的不一致说明外显和内隐的元性别刻板印象可能具有两种不同的加工机制。(8)男性比女性对性别有较高的偏见水平。在外显元性别刻板印象中,偏见的主效应不显著,性别的主效应显著,偏见与性别的交互效应也显著。(9)高偏见的女性拥有最强程度的元性别刻板印象,显著地高于高偏见男性和低偏见女性。偏见、性别及其交互作用并未对内隐元性别刻板印象有显著的影响。(10)元性别刻板印象的激活对焦虑水平变化的影响显著。性别对焦虑水平变化的影响不显著。两者交互作用也不显著。男性在积极的元刻板印象上发生了元刻板印象的同化。