【摘 要】
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本文在文献研究与实地访谈的基础上,分析了团队人际信任、组织内竞争、辱虐式管理等企业外部环境对企业内员工间知识隐藏行为发生的影响过程机理,以部分企业员工为调查对象,设计并进行问卷调查,利用SPSS统计软件分析企业员工知识隐藏行为发生的影响因素,并检验实证数据对研究假设的一致程度.
【出 处】
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中国社会科学情报学会2017年学术年会
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本文在文献研究与实地访谈的基础上,分析了团队人际信任、组织内竞争、辱虐式管理等企业外部环境对企业内员工间知识隐藏行为发生的影响过程机理,以部分企业员工为调查对象,设计并进行问卷调查,利用SPSS统计软件分析企业员工知识隐藏行为发生的影响因素,并检验实证数据对研究假设的一致程度.
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