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就业压力是人面临择业时所产生的压力,是在就业情境中许多内外变量与个人因素交互作用所产生的心理紧张现象。当前大学生面临的就业压力日益增大,该问题己受到各界学者的重视,本文对大学生就业压力的评估与测量、群体差异以及应对等方面的研究现状进行综述,并从研究角度、方法、对象、内容四方面提出了的一些思考。
大学生就业压力研究的现状与展望
【摘 要】
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就业压力是人面临择业时所产生的压力,是在就业情境中许多内外变量与个人因素交互作用所产生的心理紧张现象。当前大学生面临的就业压力日益增大,该问题己受到各界学者的重视
【机 构】
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吉林师范大学心理研究所
【出 处】
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心理研究
【发表日期】
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2008年02期
【基金项目】
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吉林省社会和学基金项目资助,项目编号:2008Bjyx14
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