北京市非公有制企业人才队伍状况

来源 :中国人才 | 被引量 : 0次 | 上传用户:ciedan
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
2002年,北京市对非公有制企业管理人员和专业技术人员(以下简称非公经济人才)队伍状况进行了普查.这次普查涉及制造业、建筑业、餐饮业、科技综合服务业等11个行业,从业人员130多万人,共收集了近8万个非公有制企业人才资料.
其他文献
现代人才大都会是广州率先提出的一个人才新理念.在2003年广州市人事人才工作会议上,广州市委常委、常务副市长沈柏年同志提出"要将广州建设成为现代人才大都会".
江泽民总书记在中央纪委第七次全体会议上发表重要讲话,他强调领导干部要牢固树立正确的权力观,诚心诚意为实现人民群众利益奋斗.他第一次提出"用人上的不正之风是危害最大的
<正> 我国激光科研起步较早,出现了一批水平较高的科技成果。在国防上得到较广泛的应用,如测距,靶场光测等。但在民品市场上开发较晚,未形成产业规模。近年来一些大专院所开
<正> 自从1991年发明单片彩电芯片以来,飞利浦半导体的单片彩电概念已经成为从经济型至中高档彩电功能集成化的一种标准。 现在,六年以后,当其他各彩电半导体供应商正处于将B
南国大地春来早,提起广州卷烟二厂,人们都会竖起大拇指称赞是改革开放的大赢家.
一、国有企业人才流失分析1.国有企业人才流失的历史分析.国有企业人才流失现象始于20世纪80年代初期,当时民办企业、乡镇企业如雨后春笋,方兴未艾,纷纷到国有企业挖人才.
智能传感器的出现,使传感器性能上了一个新台阶,在传感器发展史上引起重大的变革,这将对现场测量仪表产生深远影响。 90年代初,关于智能传感器的定义有了较一致的看法:把凡具有一种或多种敏感功能,能够完成信号探测和处理、逻辑判断、双向通信、自检、自校、自补偿、自诊断和计算等全部或部分功能的器件叫做智能传感器。智能传感器可以是
中国历史上人才最为鼎盛的时期是东周春秋战国,其特点在于:(一)破格选用,平步封相.管仲作为战俘被齐桓公拜为相国,戚宁本是牧牛人被齐桓公拜为副相,两人辅佐齐桓公成为五霸之