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试点企业在与下岗职工解除(终止)劳动合同并为其发放经济补偿前，应采取适当方式，将拟解除(终止)劳动合同人员名单、本人应领取经济补偿明细、企业为其补缴社会保险费情况、企业处理债务具体办法等向全体职工公示。这样做可以将试点工作置于职工群众的公开监督之下，确保试点工作公开、公正、公平原则。
为什么提倡试点公示？
【摘 要】
：
试点企业在与下岗职工解除(终止)劳动合同并为其发放经济补偿前，应采取适当方式，将拟解除(终止)劳动合同人员名单、本人应领取经济补偿明细、企业为其补缴社会保险费情况、企业
【出 处】
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劳动保障世界
【发表日期】
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2005年1期
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