无法裁员导致国企改革艰难

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2013年全国两会期间,黄淑和在接受记者采访时说,按照市场经济的规律,当外部形势不好的时候,企业就要想办法降低成本。而降成本很重要的一条,就是把不需要的人员裁掉。但国有企业员工一个都无法裁掉,这样劳动用工制度改革也就很难推进。企业要发展,须轻装上阵。但现在我们有许多过去安排就业的各种大集体,许多离退休职工,还有那么多的企业办社会还是无法扔出去。所以,国有企业都 During the two sessions in 2013, Huang Shuhe said in an interview with reporters: According to the law of the market economy, when the external situation is not good, enterprises should find ways to reduce costs. The cost reduction is very important one is to cut off unnecessary staff. However, none of the state-owned enterprise employees can lay off such a reform of the labor and employment system will be difficult to promote. Enterprises to develop, to light battle. But now we have many large groups that have been employed in the past, many retired workers, and so many businesses that can not be thrown out of society. Therefore, all state-owned enterprises
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