血液中心人事管理制度存在的问题分析

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现代管理的核心和着眼点是对人的管理,血液中心管理也不例外。只有不断地完善和改进血液中心的人事管理,管理好员工,才能够促进企业的不断进步和发展。本文从血液中心人事管理存在的问题出发,结合工作中的一些经验,对血液中心的人事管理制度提出自己的一些看法和意见。 The core of modern management and focus is on human management, blood center management is no exception. Only by continuously improving and improving the blood center personnel management, management staff, can promote the continuous improvement and development of enterprises. Based on the problems existing in personnel management of blood center and combining with some experience in work, this article puts forward some opinions and opinions on personnel management system in blood center.
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