【摘 要】
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国有企业特别是中央企业作为党在经济领域执政载体,肩负着全面深化改革及深化人才发展体制机制改革的重任,要始终坚持党管人才基本原则,健全深化改革领导体制和工作运行机制;
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国有企业特别是中央企业作为党在经济领域执政载体,肩负着全面深化改革及深化人才发展体制机制改革的重任,要始终坚持党管人才基本原则,健全深化改革领导体制和工作运行机制;尊重人才成长规律,创新方式方法;坚定"人才优先"理念,统筹规划,突出重点,深入实施人才优先发展战略,形成具有国际竞争力的人才制度优势,为企业转型升级提供人才保障。
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