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运用管理学中有代表性的激励理论——赫兹伯格双因素理论,分析高等院校商务英语教师激励中存在的主要问题,提出基于双因素理论的激励措施,要重视保健因素,发挥激励因素的激励作用。
双因素理论视阈下的高校商务英语教师激励
【摘 要】
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运用管理学中有代表性的激励理论——赫兹伯格双因素理论,分析高等院校商务英语教师激励中存在的主要问题,提出基于双因素理论的激励措施,要重视保健因素,发挥激励因素的激励
【机 构】
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湛江师范学院基础教育学院,
【出 处】
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黑龙江教育学院学报
【发表日期】
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2015年07期
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