在美丽的海滨新城葫芦岛市的龙港区，有一位热爱国防、情系武装的好领导，他就是区委书记、人武部党委第一书记唐联众同志。
　　坚持党管武装原则不打折扣
　　龙港区驻军多、国家重点企业多、重点国防工程多，由于这种特殊的区位特点，武装工作在唐联众的日程表上占据着重要的位置。他感到，地方经济的振兴和发展离不开安全稳定的环境，更离不开强大的国防做后盾。做为党委书记，坚持好党管武装的原则和制度，是他的政治责任和光荣义务。
　　上任之初，上级检查区国教办、人防办、交通战备办的编制落实情况，发现有6个编制空缺，没有按上级要求编配到位，只由其他干部兼管。问到具体原因，有关部门解释说，上级正在进行体制编制改革，尽量不要增编，这样做还可以为区财政节省一笔不小的开支。唐联众意识到这是国防观念淡化在实际工作中的表现。于是，他找来有关人员统一大家的思想，强调对上述单位必须按上级确定的编制执行，不能打半点折扣。随后，区编委会很快便落实了这些单位的编制员额。
　　为强化国防意识，帮助干部群众树立“大国防”观，唐联众提出“国防教育要进工厂、进社区，要从娃娃抓起、从身边抓起”。在他的倡议和支持下，区国教办协调宏业集团在葫芦山庄投资近千万元，逐步建成了集国防教育、科技教育、磨难教育为一体的多功能国防教育基地，已经组织集中教育训练197期、5万余人。基地先后被辽宁省授予“贯彻落实国防教育法先进单位”、“辽宁省企业国防教育示范单位”。为了拓展功能，目前，正筹划建立“防空袭演练基地”、“防震疏散演练基地”、“紧急逃生演练基地”。
　　坚持特事特办标准不打折扣
　　唐书记经常讲：“对待武装工作不能按常理出牌，要高看一眼、厚爱一分，必須大事大办、特事特办。”
　　每到“八一”建军节，他都带领区有关部门领导到部队走访慰问、排忧解难，并开展过“军事日”活动。除了给驻军购买电视、电脑、书籍外，每年还要拿出100多万元用来慰问，300多万元用于为部队办二三件实事。对辖区内“三老”生活待遇问题，他同样亲自过问，督促相关部门重点解决医疗保险和住房问题，真正做到了老有所管、老有所乐、老有所获。
　　坚持训用结合练兵不打折扣
　　新形势下，民兵预备役战备训练遇到诸多困难与挑战。作为武装部第一书记，唐联众深知责任重大。为了不断提高民兵队伍的打赢能力，让“土八路”在战时发挥出应有的作用，他十分注重把训兵与用兵相结合，收到了明显成效。
　　为了充分调动广大民兵的练兵积极性，区里每年都要拿出部分资金作为开展评比竞赛活动奖励基金，使广大民兵既能立足本职尽职尽责，又能建功立业当标兵，为企业全面发展和村民走上致富路作出积极贡献。为了让民兵预备役人员真正拉得出、用得上、打得赢，他坚持在振兴老工业基地和“构建和谐龙港”的活动中摔打民兵队伍，让他们当尖兵打头阵。
　　唐联众指导人武部组建了应急分队，并将生活物资、防爆、防汛、防火、防震等器材一次性配备到位。在应急分队整组点验、年度训练、抢险演练等大项活动中，他都亲自到场，鼓舞士气、指导工作。2010年8月葫芦岛遭遇了60年以来最大的洪灾，在“8·04”、“8·08”两次防汛救灾中，共组织动员民兵230人，冲锋舟、挖掘机、铲车、运输车等大型装备20余台次，协调驻军755人，出动各类装备80台（艘、辆）；转移受困群众3500余名，完成土石方1200多立方米。民兵用机智果敢、奋力拼搏、雷厉风行的战斗作风，经受住了重重考验，赢得了人民群众的广泛赞誉。
　　责任编辑/毛毛雨