走自己的路,让别人走得更好

来源 :师道 | 被引量 : 0次 | 上传用户:jk479150
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  华应龙老师系北京第二实验小学副校长,首批“首都基础教育名家”,全国著名特级教师,正高级教师。北京师范大学、首都师范大学、北京教育学院、教育部小学校长培训中心兼职教授。从教30多年来,一直致力于探索“化错教育”,曾荣获北京市教学成果一等奖、首届全国教育改革创新奖、首届“明远教育奖”等。出版有《我就是数学》《我这样教数学》《我不只是数学》等多本专著。
  师父华应龙是深受全国小学数学教师喜爱的特级教师,在全国各地的大型研讨活动中,课毕总是能见到师父被“粉丝”团团围住合影的场景。
  作为青年教师,“道路千万条,成长第一条。”
  鲁迅先生说:其实地上本没有路,走的人多了,也便成了路。
  师父华应龙说:“我不需要说,‘走自己的路,让别人说去吧!’因为我们都在路上;也不需要说,‘走自己的路,让别人跟着走!’因为我们没有办法证明自己所走的就是一条唯一正确的道路;更不想说,“‘走自己的路,让别人无路可走!’因为教学有法但没有定法;我只想说,‘走自己的路,让别人走得更好!’因为我的课一定会引起大家的思考,思考我们做出的选择,思考我们的价值判断……”
  的确,《真空妙有,面上生花——以“认识面积”为例》《让规律多飞一会儿——以“规律的规律”为例》《从一分为二到一分为三——以“找次品”为例》……师父的化错课堂总能给人启迪,总能给人以数学的力量;“我怎么没想到”“我就是数学”“我为什么这样教数学”“我不只是数学”……师父的讲座总能授人以渔,总是传递着大教育的情怀。
  幸福如我,刚走上工作岗位,就有幸成为与华应龙老师签订“青蓝合同”的徒弟。回想华老师悉心指导我成长的历程,师父那阳光、乐观、豁达、智慧的笑容便映现心头,感动与感恩从内心深处一点点扩散。
  教语文还是教数学
  因为与师父的相遇,我得以与数学幸福牵手。
  1998年9月,海安实小。刚走上工作岗位的我参加了开学第一次会议。当我听到自己被安排担任五年级(1)班数学教学后,脑子一下子懵了。我在实小的实习科目可是语文呀!无助和委屈的眼泪夺眶而出。华老师那时是海安实小分管教学的校长,课务是他安排的。在老校长翟树烈的点拨下,第二天我来到华老师办公室。华老师向我表达了歉意,并表示一个月后可以帮我调整过来。因为我是毕业于南通高师五年制大专班,他以为是不分科的。我说:在数学上我可是什么都不懂,请您做我的师父吧!就这样,1998年9月10日,“青蓝合同”的签订会上我就成了华老师两个徒弟中的一个。一个月后,师父征询我的意见,我却不愿意再改过来了。说一个月就已经体会到数学教学有多少乐趣,那是假话,但我却觉得师父的数学课堂特别神奇,令人向往,跟着师父特别有干劲。缘于师父的人格影响,我的心底悄悄升起了一个数学梦。在向左走向右走的拐口,我得益于师父的引领。此后,便有了我们师徒三人经常互相听、评课的点点滴滴。我也在这其中跌跌撞撞地成长。
  2000年我以南通市小学数学教学一等奖的成绩调至江苏省南通师范二附小,阴差阳错,学校又因为需要,安排我教二年级语文。在师父的鼓励中,我接受了学校的安排、出色地完成各项工作,同时每一年都向学校递交书面申请,要求再教数学。两年后,怀揣对梦想的坚持,我终于得以继续前行在数学教学探索之路上。
  從教以来,我的教学经历可以说是“曲折多舛”,决定生命行走的三岔路口,因为师父的引领,我幸运地与数学相遇;因为师父的引领,我成功守住了自己的数学梦。
  数学老师挑战思品课比赛
  在我们专业成长的道路上,参加教学比赛是关键的事。清楚地记得,我第一次参加的大型比赛是南通市思品教学比赛,在我工作的第二年。师父的长项是数学教学,但我的思品教学备赛却在师父的指导下拉开帷幕。从课题的选定,到课件制作的把关、请专家指导,师父都亲自参与讨论。还记得课件要从《良心》影片中选一个片段,师父陪着我到电影院转录,请专业制作的老师剪辑,到电台配音……记不清占用了他多少个休息日。我更是在师父这次全方位的指导中学到了不少“真经”。举一个小小的例子,就说师父是怎样调教一个新手赛前保持良好状态的吧:他让我把课的大环节浓缩在一张纸上,一目了然;鼓励我不要紧张,想想最值得自己自豪的一件事;进赛场之前,把拿粉笔、拿教具等细微的准备工作按顺序列好写在教案的左上角,进了场地后就能从容冷静……大到一个环节,小到一句评价。品位决定了高度,因为师父手把手的指导,那次的思品教学比赛,工作第二年的我获得南通市第一名的好成绩并被推荐到省里参加比赛。
  我是幸运的,第一次的“磨课”经历刻骨铭心,第一次的备赛积累让我终身受益。因为有师父的一路相伴,我能从一个相对较高的平台出发,因为有师父的一路相扶,我能自信地站在一个新的起点上。而机遇就像是一层层的台阶,只有登上了第一层,才有了登上第二层的可能。2000年我又在师父指导下参加县、市数学教学比赛都获一等奖。从此,开始了我的数学成长之路。
  后来,我来到情境教育的发源地——南通师范第二附属小学工作,师父也调到了北京第二实验小学。我不能经常面对面地聆听师父的指导了,但我能时时感觉到师父那热情的鼓励和期盼,师父自己的前进更是对我的一种鞭策。在我参加江苏省、全国比赛期间,师父都及时给予了关注和指导。
  当头棒喝
  师父是一个追求完美的人,所以他很关注细节。回忆那几年和师父的共处,被鼓励的时候当然不少,然而我最难以忘怀的却是为数不多的几次“当头棒喝”。记得工作第二年的一次试教,我代表年级组上考核课《圆的周长》。我想,反正是试教嘛,也没当回事。上完课我来到师父办公室,这是我第一次见到师父的脸色如此难看,评课的其他内容在我的记忆中已经模糊,这一句却终生难忘:“……太随意了,随手就这么一划,这不像是我华应龙的徒弟!”那失望的眼神我至今一想起来都能掉眼泪。因为,我读懂了那让人心痛的眼神中包含着多少期盼啊!从那以后,这眼神一直鞭策着我要严谨,要追求细节上的精益求精。   师父是一个爱读善思的人。他家的书特别多,却不怎么外借,而让我们几个徒弟经常到他家去看。每一次的“借阅”都让我见证师父的勤奋,都会让我们在自惭后奋力跟上。暑假我们会看到他搬一个小凳子坐在顶楼的过道静静看书;春节,几个年轻人玩牌,他主动做负责茶水的服务工作,然后在一边看书;他的许多书都有着密密麻麻的边注;他能为一个内容查阅20多本书……“抓紧”,是师父对我们说得最多的两个字,他这么要求我们,却比我们中谁都做得更好。师父更善于思考。记得他曾说:“在反思的过程中,不论对自己的每一次否定是不是正确,置身其中,首先能感受到的是一种执着和专注的精神,一种永不满足、不断进取的精神。”所以我们见到了“纸量角器”“戴帽子上课的老师”这一个又一个智慧的做法。刘加霞博士曾撰文赞赏师父的“思考力”。在我眼中,师父能一次又一次地超越自己“已成名师”的高度,正是缘于师父执着于内心、专注于思考的习惯。
  耳濡目染,受师父的影响,在我上完《用字母表示数》一课后,我也没有仅仅沉浸在获奖的喜悦中。而是把它作为再加工的素材,先后4次从不同的角度对之进行了反思,写了4篇论文。
  第一篇:《走出认识误区 创设数学味的情境》——发表于《中国教育学刊》
  课改途中,对“情境”这个命题从课改初期的“万人宠爱”几年后跌入“千夫所指”,这巨大的转折引起了我的思考:是情境这一命题本身的价值问题,还是我们对命题的内涵及操作的认识发生了偏差?
  第二篇:《从深度上挖掘
其他文献
11月19日,为期4天的湖北省直机关落实全面从严治党责任专题培训班在武昌结业。省委常委、省委秘书长傅德辉对这次培训作出批示并提出明确要求。  此次培训,是落实省委书记李鸿忠“重抓支部建设”重要指示的举措,旨在提高省直机关做好支部工作的能力,创新推动新时期省直机关党的建设工作。培训期间,邀请省直机关工委、省纪委、武汉大学、省委党校、省委政研室的有关专家和负责人,分别主讲《有效落实从严治党要求 全面夯
“为什么他人都不回来,还可以委托别人投票?”建始县景阳社区居民陈彪对“委托投票行为”存在疑问,扬言不解决好,就上访。  景阳法律顾问范国武主动上门就“委托投票”的法律政策对陈彪做了讲解,并耐心地将景阳社区如何规范委托投票的相关措施一并解释。陈彪听了后,满意地说:“律师的话合情合理合法。”  “以前,景阳社区换届,总是有人抢话筒、砸场子。” 建始县景阳镇一个老干部回忆老景阳的乱象。景阳镇是清江水布垭
习近平总书记指出,搞好教育实践活动,说一千道一万,还得看解决问题,使人民生活得到改善、人民权益得到保障,使发展成果更多更公平惠及全体人民。襄阳市在深入推进教育实践活动中,着力深化“假如我是服务对象”大讨论活动,坚持立行立改,积极回应广大人民群众的关切和期盼,在召开市委专题民主生活会后,迅即颁布实施《改善民生三年行动计划(2014-2016)》,作为当前和今后一个时期党委政府的工作重点,以实实在在的
最近,郧西县追加财政预算746.1万元,让全县308名书记、主任“一肩挑”的村主职干部享受副乡镇长同等经济待遇,工作报酬由每年的2万元左右增长到3.5万元。此举将更有利于加强村级“领头雁”队伍建设,激发村干部活力。该县村主职干部工作报酬结构实行“基本报酬 绩效报酬”模式,各占报酬总额的50%。同时,该县鼓励村集体发展集体经济,提倡有条件的村副职干部兼职服务,确保村副职干部年工作报酬标准不低于2万元
汉江平原上的耀眼明珠——汉川市,有一位亲民的信访局长,他的名字叫王万顺。  王万顺以往的所有历练似乎都是为了今天的信访工作:他在粮食系统工作多年,熟悉每个乡镇的基本情况;他当过党校副校长,嗓音洪亮,思维清晰,开朗自信;他服务过离退休老干部,有处理棘手问题的经验积淀;他多年前自学取得武汉大学高级心理咨询师的资格证,锤炼了洞察他人内心世界变化的能力;就连他的名字“万顺”,也有人戏称特别适合信访局长这个
来到荆门市东宝区委组织部文化长廊,“五零五勤”赫然在目。部办公室工作人员张云飞介绍说,“五零五勤”是部机关工作人员的工作标准,每月工作例会的时候,大家都会对照标准梳理工作中的不足,制定切实可行的整改措施。近年来,部机关连续5年被评为全区“党风廉政建设先进单位”、“机关作风建设先进单位”、“综合治理优胜单位”、“文明单位”。  去年以来,东宝区委组织部创新活动载体,深入开展“作风能力提升年”活动,全
去年以来,丹江口市以“三定三化”为抓手,全面推行“岗位在村、重在服务、责在连心”工作机制,形成了全员参与、全面覆盖的“三在”工作格局。  “三级联动”定人,实现“岗位在村”全员化。建立市四大家领导直接联系服务基层制度,每名市领导联系1个镇,担任1个村的“第一书记”,每名领导每季度到联系镇、村指导工作不少于1次,累计为联系点筹措资金100余万元。开展“双联双助双促”、“走进移民家,帮扶促发展”活动,
5月23日下午,星期六。  从湖南、江西和湖北各地来到荆门的一批客人,在英博金龙泉啤酒(湖北)有限公司的厂区门口,被安保人员友好地“拦”住。  这是参加2015湘鄂赣啤酒产品质量检评会的部分国家级、省级啤酒评委。尽管有金龙泉的高管们陪同,一行人仍然在门口接受安全培训,佩戴好反光背心、安全帽等后,才继续行程。“虽然是很轻松的参观,但一进厂区,心情顿时紧张起来。安全生产的弦,从门口就开始绷紧了。”一位
如同一艘船,必须有“龙骨”才能远航,基层的发展,同样需要主心骨。因此,村官掌握基层的主要管理权限往往成为常态。当然,如果能一心一意为群众谋利,持之以恒为发展助力,村官掌握基层管理权限也顺应民心。但是,在很多地方,随着城镇化的迅猛提速,国家建设项目的次第铺开,村官腐败便随着各种资金隐蔽滋生。在个别地方,小小村官甚至成为激发基层矛盾、引发治理危机的诱因。那么,对于本身并非一级公务员的村官,如何才能阻止
目标责任考核倒数第一,却仍给全体职工发放奖金。团风县杜皮乡去年违规发放一个半月奖金后被媒体曝光,该乡党委书记、乡长、纪委书记等10人也因此受到追责和处分。  奖金,顾名思义是指对与生产或工作直接相关的超额劳动给予报酬。换言之,也就是完成超出同类群体的平均劳动定额,取得了比同类群体平均成绩更好的成绩才能够发给奖金。否则,就应该交纳罚金。人们不禁要问:这个乡考核倒数第一还发奖金,那到底要奖励什么?考核