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现今青年员工的思想政治工作已经成为国有企业思政工作中极为重要的一部分.作为企业未来发展的建设者,青年职工就必须具备良好的道德观念以及思想认知.但是随着时代快速发展,传统的思政工作机制已经无法满足现代企业尤其是那些思想不够成熟的青年职工,面对这种情况,国有企业就必须重视对思政工作机制的改善,落实好青年职工的思想政治工作,为企业快速发展打下良好基础.