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针对目前民办高职院校辅导员队伍建设中存在的现实困境,提出了科学制定分岗考核制度,提供专业化的岗位培训、实行弹性工作制等措施。
民办高职院校辅导员队伍建设的现实困境与理想追求
【摘 要】
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针对目前民办高职院校辅导员队伍建设中存在的现实困境,提出了科学制定分岗考核制度,提供专业化的岗位培训、实行弹性工作制等措施。
【机 构】
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山东圣翰财贸职业学院思想政治教学部
【出 处】
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南昌高专学报
【发表日期】
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2012年2期
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