浅谈现代企业管理变革中的人力资源开发与建设

来源 :时代经贸 | 被引量 : 0次 | 上传用户:kfk
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
人是生产要素中最积极、最活跃、最具主观能动性的因素,人也是企业在日趋激烈的市场竞争中立于不败之地的重要保证。人力资源是企业最宝贵的财富,是实现企业可持续发展的关键。企业要生存、要搞活、要发展,就必须重视人力资源的开发和利用。有效的人力资源管理机制的开发与建设将有助于企业保留、吸引和激励人才,从而推动企业发展战略实现。
其他文献
1940年6月22日,法国政府代表同德国签署停战协议,宣布投降。由菲利普·贝当元帅担任总理的法国新政府选定了法国中部的温泉疗养胜地维希(Vichy),参众两院议员在维希歌剧院召开特别会议,废除作为第三共和国立国之本的1875年宪法,并授权贝当元帅制订一部新宪法。  依据新宪法而成立的维希政权被当时绝大多数法国人视为第三共和国的法统继承者,其正式名称叫“法兰西国”,是一个独裁主义的等级制国家,由贝当
一、“一带一路”和孟中印缅经济走廊的进展rn(一)“一带一路”倡议的进展rn中国提出的“一带一路”倡议已经得到了孟加拉国学者、知识分子、商人和媒体的积极回应.然而,孟加
期刊
2019年1月11日至13日,中国共产党第十九届中央纪律检查委员会第三次全体会议在北京举行。全会审议通过了中央政治局常委、中央纪委书记赵乐际代表中央纪委常委会所作《忠实履行党章和宪法赋予的职责,努力实现新时代纪检监察工作高质量发展》的工作报告。2月20日,新华社全文发布了上述工作報告。报告在回顾2018年纪检监察工作时提到了中央纪委国家监委内设机构调整改革的情况:“建立健全相互制约的内部运行机制。
期刊
在所谓后现代文化中的“乌托邦危机”———其中,正是这个乌托邦观念是怀疑的主题,并且它对完美的追求因每一种狂热的意识形态而受谴责[1]———的种种原因中,不难发现乌托邦
拯救全球经济,结构性改革,这是唯一正确却又阻力甚大的道路。从目前的环境而言,任何国家的结构性改革都面临巨大的政治阻力,受到损失的各利益集团也会费尽力量来阻止这一变化。
中共中央印发《关于加强党内法规制度建设的意见》 强调,党内法规制度体系,是以党章为根本,民主集中制为核心,准则、条例等中央党内法规为主干,由各领域各层级党内法规制度组成的有机统一整体。党内法规体系建设是一个长期的历史过程。刘少奇十分重视党的建设,是党内公认的党建理论家。回顾新中国成立前刘少奇在党内法规建设上的贡献和思考,对于加强新时代党内法规制度建设具有重要意义。提议并主持制定第一个中央工作规则、
期刊
对于现代战争的理解是研究民国各项组织制度建设的重要前提之一,而将组织制度建设置于现代战争环境视野下并且有理论建树的民国军事政治理论家则首推蒋百里.本文通过对蒋百里
1月16日,国家税务总局下发的一纸通知给了前期在股市中牛气冲天的房地产板块当头一棒,17日的房地产股市场整体下跌9.78%。这份名为《关于房地产开发企业土地增值税清算管理有关
1939年秋,晋察冀边区的阜平县城南庄迎来一支特殊的队伍,他们打着第五纵队独立旅的番号而来,但他们并不是正面与敌人厮杀的战士,他们此行的目的是支援华北敌后战场,却一不带
期刊
[摘 要]本文通过对目前高校二级院(系)党组织组织力现状的调研,分析研究了部分高校在组织力建设中已经取得的经验和成果,进一步分析高校二级院(系)在组织力建设过程中的薄弱环节和原因,通过凸显政治功能、创新组织设置、完善组织保障等方面,研究建立提升二级院(系)党组织组织力的长效机制。  [关键词]组织力;二级院(系)党组织;有效机制  高等学校承载着人才培养、科学研究、社会服务、文化传承和国际交流合作