一、创新论坛为创新鸣锣开道
　　
　　我们缺乏创新文化和创新精神
　　清华大学人文学院副教授吴金希提出：“我觉得中国创新文化和创新精神是缺乏的。首先，中国有大国文化，没有强国文化。大国文化就是没有时间概念，什么事情都是慢慢吞吞，不爱斤斤计较，有些事情马马虎虎就算了。而强调斤斤计较、时间观念正是在创新型国家最关键的因素。此外，中国的文化主要基于农业，而非工业更不是基于知识经济。在我看来，我们的创新还缺乏一个理念，就是通过创新可以增加国家的核心竞争力，也可使人民幸福。”
　　
　　二、创新风云 看全球创新
　　
　　1、IBM公司设巨额奖金求创新
　　IBM公司近日宣称，将设立一亿美元奖金，利用网络会议的形式，公开征集重大创新理念。这些创新理念最终将转变成商业产品，为IBM公司产生新的经济增长点。
　　
　　2、德国破译吞噬石油的细菌基因
　　以德国赫姆霍茨传染病研究中心专家为主的科研小组，目前破译了一种吞噬石油的单细胞细菌的基因。利用这种细菌可解决海洋石油污染问题。
　　该基因的破译，有望在人工环境下让这种细菌繁殖并把它们投放到海洋中有石油污染地方。
　　
　　3、英发明“聊天机器人”
　　由英国科学家罗格·卡潘特发明的，世界上最聪明的“聊天机器人”——“乔治”，不仅会说40种语言，且能同时和数百人一起进行聊天。它能开玩笑、回答问题、表露感情，以致许多和它聊天的网民误认为它是真人。
　　
　　三、企业创新
　　
　　创新型国家要靠创新型企业做支撑，千千万万个创新型企业涌现和兴起之时，才是建成创新型国家之日
　　
　　企业家的职责就是组织创新
　　科技部副部长马颂德认为：创新的概念是著名经济学家熊彼特最早提出的，按熊彼特的说法，创新就是生产要素的重新组合，就是要把一种生产要素和生产条件的重新组合引进到生产体系中去，而经济发展就是不断地实现这种新组合，以最大限度地获取超额利润……从这个角度出发，企业家的职责就是组织和实施创新，这才符合经济学意义上的“创新”概念。企业家的核心职能不是经营或管理，而是能否发现与实现这种“新组合”，而且只有当企业家真正实现了新组合时才是一个名副其实的企业家。
　　
　　四、思维创新 一切创新的前提
　　
　　中西文化的不同点
　　吴元贞在《山东文学》撰文指出，中西文化大体上有九点不同：一是中西文化背景不同；二是中西文化价值观念不同；三是中西方教育的差异；四是中西方法律的差异；五是中西方宗教的差异；六是中西方绘画的差异；七是中西方雕塑的差异；八是中西方建筑的差异；九是中西方在对待成功人士和社会分配的态度上，嫉妒的表现方式也各不相同。
　　
　　企业家的“四不”责任
　　江平在《中国商业评论》撰文指出，企业家的社会责任，可概括为“四不”：第一个就是不给社会添灾难；第二个是不给消费者添麻烦；第三个是不要忘掉弱势群体；第四个是不要让改革倒退。
　　
　　五、立体思维 充实创新宝库
　　
　　1、清华研制成功脑-机接口系统，可用思维踢足球
　　清华大学医学院神经工程研究所的专家们，成功研制出了脑-机接口系统，学生们可用“思维”踢足球。
　　
　　2、圆满人生
　　事业无须惊天动地，有成就行；
　　爱情无须死去活来，温馨就行；
　　朋友无须如胶似漆，知心就行；
　　金钱无须取之不尽，够用就行；
　　身体无须长命百岁，健康就行。
　　——节自大隐著《人生篆书-中国传统人生哲学精髓》