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摘要：一个企业，只有在其优秀的企业文化的带领下，才能有前进的方向与力量，这样要使企业中的每位人才找到自己在企业中的价值，才能同舟共济，达成企业目标。文化是企业的指导思想，一个企业只有有了自己独特的文化，才能具有真正的核心竞争力。
关键词：企业文化
如今，苹果公司已是全球第一大手机生产商，也是全球市值最大的上市公司，从名不见经传的小企业到如今电子行业的龙头老大，不能否认，苹果公司的发展是一项巨大的成功，其优秀的企业文化也被大家争相学习，那我们就以苹果公司为例，具体介绍企业文化对企业发展的影响。
一、苹果公司概述
苹果公司创办于1971年，由乔布斯和史蒂夫联合组成。公司名称由乔布斯所定，就是大家耳熟能详的那个著名商标——一个被人咬了一口的苹果。
苹果公司在开始后的时候生意非常冷淡，电脑对于当时的人们来讲，还是一个全新的东西，1976年，零售商保罗看到苹果电脑时，认为大有前途，与乔布斯签约，是苹果公司的第一笔生意。有了第一桶金和越来越多人的认可，苹果公司的发展速度大大加快了。CEO乔布斯具有一种敏锐的感觉和能力，能将技术转化为普通消费者所渴望的东西，他强调创新的重要性，带领团队先后设计了电脑Apple1，iMac,iPod音乐播放器，iPhone手机和iPad平板电脑。到2012年2月底，苹果市值已突破5000亿美元大关。
二、人才及产品创新
苹果公司在创始人乔布斯的带领下，逐渐形成了一个发掘问题，奇思妙想，不安分守己的顶级创新团队，推崇精英人才文化。乔布斯苛求完美，使创新在苹果公司从一个概念变成行动，从行动变成习惯，从习惯变成文化，从文化变成性格。创新，创意以及员工强大的工作激情形成了苹果的企业文化，愉快和自由的工作环境，另类思考、随时随地提出新的想法的员工，都构成了一种职业文化中的高度个人化的元素。苹果的企业文化鼓励勤奋工作，强调个人成就，反主流文化，这样可以制造差异化产品，他们的创新想法会在路上不经意的交谈中展示出来，或者在夜半时分讨论刚刚想出来的好主意，这在一定程度上，极大地激发了员工的创造力，使苹果公司一直走在技术创新的前沿。
苹果公司从最早的Apple I到最新的iPad,期间一共塑造了十几款经典电脑，每一次的出新都给顾客带来了巨大惊喜，如一场技术的盛宴，推动着技术创新，致力于其研发的硬件、软件、外部设备等，并推动了行业不断向前发展，走在技术尖端的苹果，如神话般以惊人的速度取得了巨大的市场。
三、销售广告创新
苹果公司在广告上的创意也出人意表。举例来说，苹果公司最近推出一个新的关于电脑的电视广告。画面内容是，一个年轻人漫不经心走在人来人往的大街上，经过一家商店时，其橱窗里的一台苹果电脑随着他的身影也朝其走动的方向转动。这勾起了年轻人的好奇心，年轻人又转过身，对着这台电脑蹦蹦跳跳，无论做什么动作，橱窗里的电脑都会模仿年轻人的动作。年轻人对着电脑扮鬼脸吐舌头，电脑对着年轻人自动打开了光驱，就好像对年轻人吐舌头一样。这则广告充分突出了苹果电脑要表现的智能作用，内容新颖其产品又吸引人。28秒的无声广告充分突出了其产品的特征及适用人群，强胜任何大声叫卖。
从此广告我们可以看出苹果公司对广告的重视作用。苹果是一家制造传奇的公司，除了有多次改变世界的伟大产品，他们还产出令人叹为观止的广告创意，观看苹果一连串的电视广告，其过瘾程度可以赶得上任何一部超级大片。苹果公司并不是只做一个广告，它是做一系列的广告，并对自己公司所推出的产品进行整体规划的广告宣传，全方位、多角度、全过程和立体地表现广告主体，从而形成较大的广告影响力和广告气势，满足受众对广告信息深度了解的需求。即从长远的角度来规划企业的经营和发展。
四、苹果企业文化的影响
从这两方面来看，无论是在技术研发上还是在销售手段上，苹果公司的中心思想离不开两个字，创新。除苹果公司之外，没有其他企业能从最初就一直保持着创新，但是从事实发展来看，苹果却做到了。苹果的各个系列产品，几乎从未抄袭过其他产品。它的每一个设计，每一个理念，都是自己的构思。。发展期间，苹果也曾遇到事业发展的瓶颈，但是它却从未停止过创新。乔布斯苛求完美，他要求无论花什么代价，都要做到他本身完全百的满意，力争达到即使遇到最苛刻的顾客，也能达到他的满意。不仅满足客户的需求，能要超越客户的需求，给他们想要的但是还没有想到的，最大限度地满足客户需求。并通过多角度差异化组合，使产品达到工作娱乐功能兼备且都达到极致的功能。苹果的产品无论是在外观设计上，还是硬件设施上，都做到精益求精。蘋果公司在产品制造上苛求完美，在人才选拔上注重人才创新，在销售渠道上也有商业模式的创新，苹果产品全球统一定价，系统的具有创意的广告位企业塑造了良好的形象和品牌吸引力。
创新的企业文化是苹果公司隐含的巨大财富，无论是在经营艰难还是成就辉煌的时候，苹果公司时时不忘自身要求，从不曾间断过推陈出新。正是如此具有浓重的创新文化色彩，支撑着苹果公司步步向前，于电子产品行业屹立不倒。
关键词：企业文化
如今，苹果公司已是全球第一大手机生产商，也是全球市值最大的上市公司，从名不见经传的小企业到如今电子行业的龙头老大，不能否认，苹果公司的发展是一项巨大的成功，其优秀的企业文化也被大家争相学习，那我们就以苹果公司为例，具体介绍企业文化对企业发展的影响。
一、苹果公司概述
苹果公司创办于1971年，由乔布斯和史蒂夫联合组成。公司名称由乔布斯所定，就是大家耳熟能详的那个著名商标——一个被人咬了一口的苹果。
苹果公司在开始后的时候生意非常冷淡，电脑对于当时的人们来讲，还是一个全新的东西，1976年，零售商保罗看到苹果电脑时，认为大有前途，与乔布斯签约，是苹果公司的第一笔生意。有了第一桶金和越来越多人的认可，苹果公司的发展速度大大加快了。CEO乔布斯具有一种敏锐的感觉和能力，能将技术转化为普通消费者所渴望的东西，他强调创新的重要性，带领团队先后设计了电脑Apple1，iMac,iPod音乐播放器，iPhone手机和iPad平板电脑。到2012年2月底，苹果市值已突破5000亿美元大关。
二、人才及产品创新
苹果公司在创始人乔布斯的带领下，逐渐形成了一个发掘问题，奇思妙想，不安分守己的顶级创新团队，推崇精英人才文化。乔布斯苛求完美，使创新在苹果公司从一个概念变成行动，从行动变成习惯，从习惯变成文化，从文化变成性格。创新，创意以及员工强大的工作激情形成了苹果的企业文化，愉快和自由的工作环境，另类思考、随时随地提出新的想法的员工，都构成了一种职业文化中的高度个人化的元素。苹果的企业文化鼓励勤奋工作，强调个人成就，反主流文化，这样可以制造差异化产品，他们的创新想法会在路上不经意的交谈中展示出来，或者在夜半时分讨论刚刚想出来的好主意，这在一定程度上，极大地激发了员工的创造力，使苹果公司一直走在技术创新的前沿。
苹果公司从最早的Apple I到最新的iPad,期间一共塑造了十几款经典电脑，每一次的出新都给顾客带来了巨大惊喜，如一场技术的盛宴，推动着技术创新，致力于其研发的硬件、软件、外部设备等，并推动了行业不断向前发展，走在技术尖端的苹果，如神话般以惊人的速度取得了巨大的市场。
三、销售广告创新
苹果公司在广告上的创意也出人意表。举例来说，苹果公司最近推出一个新的关于电脑的电视广告。画面内容是，一个年轻人漫不经心走在人来人往的大街上，经过一家商店时，其橱窗里的一台苹果电脑随着他的身影也朝其走动的方向转动。这勾起了年轻人的好奇心，年轻人又转过身，对着这台电脑蹦蹦跳跳，无论做什么动作，橱窗里的电脑都会模仿年轻人的动作。年轻人对着电脑扮鬼脸吐舌头，电脑对着年轻人自动打开了光驱，就好像对年轻人吐舌头一样。这则广告充分突出了苹果电脑要表现的智能作用，内容新颖其产品又吸引人。28秒的无声广告充分突出了其产品的特征及适用人群，强胜任何大声叫卖。
从此广告我们可以看出苹果公司对广告的重视作用。苹果是一家制造传奇的公司，除了有多次改变世界的伟大产品，他们还产出令人叹为观止的广告创意，观看苹果一连串的电视广告，其过瘾程度可以赶得上任何一部超级大片。苹果公司并不是只做一个广告，它是做一系列的广告，并对自己公司所推出的产品进行整体规划的广告宣传，全方位、多角度、全过程和立体地表现广告主体，从而形成较大的广告影响力和广告气势，满足受众对广告信息深度了解的需求。即从长远的角度来规划企业的经营和发展。
四、苹果企业文化的影响
从这两方面来看，无论是在技术研发上还是在销售手段上，苹果公司的中心思想离不开两个字，创新。除苹果公司之外，没有其他企业能从最初就一直保持着创新，但是从事实发展来看，苹果却做到了。苹果的各个系列产品，几乎从未抄袭过其他产品。它的每一个设计，每一个理念，都是自己的构思。。发展期间，苹果也曾遇到事业发展的瓶颈，但是它却从未停止过创新。乔布斯苛求完美，他要求无论花什么代价，都要做到他本身完全百的满意，力争达到即使遇到最苛刻的顾客，也能达到他的满意。不仅满足客户的需求，能要超越客户的需求，给他们想要的但是还没有想到的，最大限度地满足客户需求。并通过多角度差异化组合，使产品达到工作娱乐功能兼备且都达到极致的功能。苹果的产品无论是在外观设计上，还是硬件设施上，都做到精益求精。蘋果公司在产品制造上苛求完美，在人才选拔上注重人才创新，在销售渠道上也有商业模式的创新，苹果产品全球统一定价，系统的具有创意的广告位企业塑造了良好的形象和品牌吸引力。
创新的企业文化是苹果公司隐含的巨大财富，无论是在经营艰难还是成就辉煌的时候，苹果公司时时不忘自身要求，从不曾间断过推陈出新。正是如此具有浓重的创新文化色彩，支撑着苹果公司步步向前，于电子产品行业屹立不倒。