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企业家人力资本收益权特殊性的三大原因
企业家人力资本收益权特殊性的三大原因
来源 :经济管理 | 被引量 : 0次 | 上传用户:sherryholmes
【摘 要】
:
针对对企业家人力资本收益权特殊性本质原因缺乏系统研究的现状,应从企业家人力资本产权形成的特殊性决定的企业家人力资本产权,企业家人力资本产权运营过程的特殊性以及运营绩效的特殊性三位一体进行全面系统研究,才能得出科学的解释。
【作 者】
:
崔建华
【机 构】
:
武汉大学商学院,武汉市430072
【出 处】
:
经济管理
【发表日期】
:
2002年14期
【关键词】
:
企业家精神
企业家人力资本
人力资本收益
资本所有者
收益权
谈判势力
运营绩效
一般人力资本
人力资本运营
企业家能力
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针对对企业家人力资本收益权特殊性本质原因缺乏系统研究的现状,应从企业家人力资本产权形成的特殊性决定的企业家人力资本产权,企业家人力资本产权运营过程的特殊性以及运营绩效的特殊性三位一体进行全面系统研究,才能得出科学的解释。
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