在结构化面试中，演讲类题目也是常出现的一种考查题型。一般情况是围绕一个主题做一篇演讲。有时候面试题目是题干给定的内容，有时还需要考生根据所给材料提炼出自己演讲的题目。
　　何为演讲，就是给定一个主干进行有条理性的阐述来表达自己的观点。为了使自己所演讲的内容更加丰满，需要考生在演讲前就要设计好演讲的大体框架和思路，在回答时思路清晰，从而让考官刮目相看，达到出奇制胜的效果。下面就简要阐述演讲类题目解题思路。
　　如何做演讲，其实每一位考生都有过类似的经历。在大学时，竞选班长需要演讲，可演讲结束以后，并不是所有参加演讲的人都成了班长，仔细分析，不难发现，当选班长的演讲者，在演讲的时候关注了台下的每一位听众，内容详实，层次分明，让人听着就能抓住他所讲的主要内容。其实，在面试中，演讲也需要达到上述的要求。
　　第一、要清晰告诉考官你演讲的题目是什么？可以在开始时候这样去表述“各位考官好：我今天演讲的题目是XXX。”这种开门见山的模式，能够突出你演讲的核心。把考官的注意力和兴奋点吸引过来，才能让考官一开始就关注你所演讲的内容。
　　第二、要围绕你演讲的主题展开论述。为了使自己演讲的内容符合演讲的题目，可以通过举例子、讲故事、引用名人名言等形式，增加演讲吸引力，让考官能够随着你演讲的内容而感受到你演讲的强大魅力。
　　第三、要注意演讲内容的层次和节奏。为了保证演讲的内容有层次感，这就需要在演讲的时候使用一些过渡语或者是“首先、其次、最后”等有层次感的词语。在结构上环环相扣，层层深入。在演讲中，语言要抑扬顿挫，有节奏感。试想一下，考官听了那么长时间考生回答的问题，已经略显疲惫，你平铺直叙进行演讲，很可能考官就提取关键信息。在感动之处要动情，在激动之处要大声，这样才能让考官感受到你的气场。
　　第四、结束语要自然。要想实现自然而然的结尾，就需要使用一定的技巧，比如可以在结尾根据演讲的内容使用号召性的语言；引人深思的语言；引用名人名言等。来达到完美收尾的目标。
　　总之，演讲需要一定的技巧，注意运用事例、名人名言等，让演讲的内容有血有肉，层次清晰，引人深思。不要畏首畏尾，瞻前顾后。