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残疾人就业条例颁布十余年以来,残疾人就业状况得到了一定程度上的改善,而对于残疾大学生群体而言,在就业率逐年攀升的背景下,就业质量的矛盾逐渐显现。本文将采用质性研究方法,以武汉市为例,对残疾大学生群体的就业质量现状进行调研,并同时通过就业质量影响因素分析寻找出在残疾大学生就业质量问题中残疾大学生自身、国家、高校、社会以及家庭多方面主体的定位和其应具备的职能。