二十一世纪已经来临,知识在现代经济中的地位日益重要,西方发达国家正处在从工业化社会向后工业化知识社会的转变之中,而整体的世界经济也正在向知识经济发展和转变。经济增长已有工业经济时代对自然资源和资本资源的争夺逐渐转向知识经济时代对知识和人力的竞争,国家综合国力和竞争能力也越来越依赖于人才资源的质量和创新水平,越来越依赖于人力资本的存量和投入,人力资本在国民经济和社会发展中的基础性、先导性、全局性的地位日益凸现出来,在农业经济增长的领域中,人力资本的作用亦复如是。正如舒尔茨所说:“农业的前景既不取决于土地的物理性质;也就是不取决于空间、适于耕种的土地数量或能源,一个决定因素是人的能力,在这方面,农业发展是没有尽头的。”本文正是基于这样的论点,才对我国农业增长中的人力资本的作用展开分析的。 本文的分析框架是这样安排的:首先,从新古典增长理论中的索罗模型开始说起,阐明隐藏在技术变革中的人力资本这一生产要素,并进一步界定人力资本的概念和说明人力资本在农业经济增长中的作用;接着本文第二部分采用了从“粮食问题’→技术变革→人力资本的逻辑性的分析框架阐释人力资本在摆脱“李嘉图陷阱”中的重要性。本文的第三部分采用从实证的角度来论述改革开放以来人力资本在农业增长中的作用,并认为人力资本是改革开放以来使农业实现增长的一个重要的因素。这一因素有多少投入和存量呢?这恰恰构成了本文的第四部分即对我国农业中人力资本的状况进行的分析。最后,本文第五部分对本文作了一下简单的回顾和总结。 本文在写作过程中得到如下几个结论:(1) 在农业技术不变的情况下,由于日益增加的人口规模和日益减少的土地资源,我国在经济结构调整过程中确实存在着潜在的“粮食问题”。(2) 人力资本是农业技术变革、技术创新和技术扩散的必要条件,是技术变革的推动力量(3) 改革开放以来,人力资本是我国农业增长的一个重要变量,其作用前景是巨大的(4) 我国当前农业中的人力资