【摘 要】
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随着经济社会发展,许多企业都开始重视起信息化建设,以提高核心竞争力,在市场经济中取得更大效益。然而,有些企业由于经验不足、状况不明等原因,没有能够成功的通过信息化投入达到促进经济效益产出的作用。在党中央“以信息化带动工业化”的重要战略举措下,为了正确评价企业信息化状况及实施成果,为企业信息化科学决策提供有利支持和指导,许多专家和学者都开始着力研究企业信息化建设的投入产出效率问题。本文就是基于目前企
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随着经济社会发展,许多企业都开始重视起信息化建设,以提高核心竞争力,在市场经济中取得更大效益。然而,有些企业由于经验不足、状况不明等原因,没有能够成功的通过信息化投入达到促进经济效益产出的作用。在党中央“以信息化带动工业化”的重要战略举措下,为了正确评价企业信息化状况及实施成果,为企业信息化科学决策提供有利支持和指导,许多专家和学者都开始着力研究企业信息化建设的投入产出效率问题。本文就是基于目前企业信息化投入产出效率普遍较低,科学评价方法研究处于起步状态的现状,借鉴了软件能力成熟度集成模型(CMMI
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企业社会责任是近年来经济学、管理学、法学、社会学和哲学等诸多学科共同研究的热点问题。随着经济全球化的深入和以人为本社会价值观念的强化,国际社会对企业的社会责任要求已经从号召转变成一种具体行动,企业承担社会责任己经成为一种不可阻挡的国际趋势,引起了社会各界的广泛关注,但无论是理论界还是企业界对企业社会责任的认识还是存在很大的误解。因此,开展对企业社会责任的研究,具有相当迫切的现实意义和理论意义。本文
企业文化作为人类学的一个分支和管理学中的一个变量,对企业的发展有着深远的影响。随着企业文化研究的进一步深入,企业文化管理影响因素越来越受到经济学者们的重视。企业文化管理作为一种文化的手段,从树立企业核心价值观入手,为企业绩效管理提供了途径。从某种意义上来说,企业文化已经成为企业不可缺少的战略资源。但是,在我国企业界及学术界,对企业文化管理影响因素的研究和应用却严重滞后,近几年才刚刚起步。这对我国企
纵观世界经济发展历程,产业集聚和城市化之间是相伴相随、相辅相成的关系。产业集聚是城市化发展的重要动力,是城市化的“加速器”,产业集聚增强了城市化的经济基础,有利于提高城市竞争力从而促进城市化进程。本文首先通过计量分析论证产业集聚与城市化间的关系。在计量分析部分首先通过呈示产业集聚与城市化关系的历史规律,从而得出经验性结论;然后通过构建产业集聚与城市化关系的面板数据模型,从计量上论证产业集聚与城市化
企业是社会财富的创造者,但往往也是直接和间接浪费资源、损害环境的责任单位。企业总体水平决定国家经济水平;企业的总体效率决定国家竞争力;企业的社会公德和责任意识对构建可持续增长的和谐社会具有关键意义。关于企业社会责任的研究,西方国家已经进行了近一个世纪,特别是自八十年代以来,该问题更成为各界人士研究的热点。在我国,企业社会责任问题也越来越为理论界和实践界所重视。企业能否在履行社会责任与为股东获取利润
产业集聚是工业化进程中的普遍现象,是产生集聚经济的表现形式,是促进区域经济发展的独特资源。产业集聚能够产生相应的效应,对经济绩效产生影响,使区域内产业的生产率得到提高,从而促进区域内产业的增长。近些年,依托着雄厚的资源禀赋优势,鄂尔多斯的煤炭、纺织、电力、化工产业在区域内迅速地集聚与发展,不仅成为当地经济的支柱产业,而且使鄂尔多斯成为内蒙古自治区经济发展速度最快、效益最好的地区,创造了世人瞩目的“
20世纪70年代以来,信任研究可谓是方兴未艾,成为心理学、社会学、经济学、组织行为学等多个学科领域的研究对象,但不同领域研究范式和研究方法存在很大的差别。目前各学科主要停留在浅层的实证研究和描述性分析阶段,缺乏全面深入的理论探究,因而远远不能满足当前的现实理论需求。本文聚焦于信任,在对现有信任研究进行回顾和梳理的基础上,明确地对组织信任进行了界定。同时以此为切入点,把组织信任划分为人际信任和制度信
管理哲学属于一个哲学与管理学的交叉学科,研究者日众,渐成学界热点。如黎红雷的《儒家管理哲学》是从儒家来研究管理哲学;曾仕强的《中道管理》则从儒家中庸思想中探讨人性的管理。关于中国传统管理哲学的研究论文也大量涌现,主要集中在儒家、兵家和法家。成中英作为现代新儒学的代表人物,其思想体系中包含着天人合德的宇宙本体论、知识与价值合一的心性论和儒家道德的辩证观及管理哲学的伦理工程。成中英管理哲学更加务实,关
在信息技术飞速发展的今天,随着集团企业的不断发展壮大,产品覆盖越来越广,销售渠道的多样化,市场经济的激烈竞争,要求企业迅速提高管理效能,管理向全球化、规范化、简捷化、定量化、动态化、柔性化发展,不断提升管理的广度和深度,达到高度、透明、可控、优化、科学的管理模式,企业信息化手段为新的管理需求提供了良好的平台,有效地解决了管理中的诸多新课题,成为建立现代企业制度、优化作业流程、提升管理手段、降低成本
上世纪90年代,由美国著名战略管理学家哈佛大学的波特(Michae1E.Poter)教授针对国家经济发展提出了新的概念——产业集群理论,尤其是发达国家的产业集群,无论是高科技产业集群,还是传统产业集群都取得了巨大的成功。一个产业集群在地域上的相对集中就形成了产业集聚区,集聚区内的企业具有紧密交织的网络,互相间通过合作与交流,发挥规模经济的效益,能够产生强大的溢出效应,带动某一地区的各种产业乃至整个
在知识联盟中,隐性知识转化是企业之间相互作用的系统过程,涉及到知识源企业、知识接收企业以及隐性知识在二者之间的流动,隐性知识转化效果如何是衡量联盟运行有效与否的重要指标之一。但从目前知识联盟的实践来看,隐性知识转化受到各方面影响因素的制约,其效果始终难以达到企业的预期。正因为如此,如何实现隐性知识在知识联盟企业间的有效转化成为知识联盟运行中急需解决的问题。本文第一章提出所研究的问题,通过对现有文献