险资举牌对标的上市公司影响的案例研究

来源 :华中科技大学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:zzdlily_7000
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
2014年对于保险业来说是一个重要的时间节点,因为“新国十条”的发布,让行业带来全新发展机会。保费收入高速增长的同时也带动了保险资产管理规模的增长。但在“资产荒”和利率下行的外部投资环境下,为了缓解保险资金的资产端与负债端的矛盾,监管部门针对该问题相继颁布许多政策,帮助保险公司扩展资金的投资范围,鼓励险企入股上市公司。已有大量研究基于保险资金运用的角度关注举牌原因,但是,举牌标的公司是否会因为保险资金这样的机构投资者的加入以及新的资金的注入,而带来公司治理结构以及公司业绩的变化呢?本文将以平安人寿举牌华夏幸福作为研究的案例对象,深入探究险企举牌行为对标的上市公司的影响。该举牌事件作为第二轮举牌潮的典型案例,对其深入研究分析,有利于为后续保险资金举牌行为研究提供新的思路,推动保险资金健康稳健运作。首先,本文通过对国内外保险资金举牌相关文献的整理、对比和研读,总结了目前保险资金举牌对标的上市公司的治理和财务绩效影响的研究现状。其次,对平安人寿举牌华夏幸福过程进行了梳理,进而对其举牌行为的背景、动因进行深入思考与分析。从双方角度来观察,华夏幸福存在股权过于集中造成发展模式单一,产业新城业务模式存在明显的弊端,且遭遇流动性危机三方面问题,迫切需要引进战略投资者帮其走出困境,平安人寿举牌行为更多是处于保险资金投资的需要。再次,通过大量资料和数据收集,从公司治理结构、业务模式、财务绩效、市场价值四个方面分析险资举牌对华夏幸福的影响,举牌后短期内保险机构的入股推动公司往积极方面发展,但长期来看公司的发展受到外部环境影响更多。最后,总结案例研究的结论,保险资金举牌在短期内对标的上市公司有明显的积极影响,但长期来看,在宏观环境恶化,行业总体下行的背景下,险企之类的大型机构投资者也无法扭转标的上市公司下行的发展趋势。
其他文献
股票质押式回购业务作为近几年新兴的一种类贷款融资业务,在当前国家实施去杠杆化的政策进程当中,其业务规模经历了急速扩张又逐渐缩小的巨大变化,期间股票质押违约事件的频发,使得作为主要融出方的证券公司产生了巨额减值损失,对实体券商的实际盈利能力造成巨大经济冲击,所以如何建立完善现代券商行业风险管理体系,控制股票质押式回购业务的风险,已逐渐成为当前券商行业急需解决的重大问题。本文以W证券公司为研究对象,对
学位
随着现代化信息技术的不断进步和成熟,IT项目的交付能力对软件企业的核心竞争力的贡献也逐渐明显,但许多软件企业在项目管理工作中都存在问题。H公司是软件研发行业里典型的项目型企业,其现有的软件研发项目管理模板库里拥有着一套庞大的管理体系,但缺乏合理的项目团队结构、团队运作模式和有效的质量保障策略,项目交付的效率和客户满意度偏低。本文对H公司软件项目管理的现行运作情况展开了全面和细致的分析,梳理了存在的
学位
学位
中国改革开放后,许多高新技术企业纷纷进入中国市场寻找成本优。R企业是随着此热度一个外资投建的晶体振荡器制造商企业。随着外资企业越来越热衷中国市场,这些企业进入中国后在节省生产成本的同时市场竞争越来越激烈。R企业在投建后一年内没有收回预期的资金,目前面临经营困境。R企业在中国市场受到政策和资源的限制,随着越来越多的企业进入中国,市场行业的竞争环境也越来越复杂和多变。因此就R企业发展的现状,以R企业为
学位
地理信息产业作为我国的新兴高新技术产业,对于国家信息化建设具有重要的影响作用。在近几年来,我国互联网信息技术迅速普及和发展,为智慧城市建设发展注入了充足的动力,人们对于GIS类软件的需求越来越高,使得我国GIS类软件产品的发展迎来了新的机遇。在市场高速发展的背景之下,越来越多的GIS软件厂商进入市场,加剧了市场竞争力,使得市场发展呈现出日益激烈的状态,国民经济增长速度日益减缓,政策环境和行业环境也
学位
伴随着中国经济的发展,社会融资规模的增长和国民财富的积累,凭借着独特的制度优势、灵活的经营方式,信托从10几年前一个不起眼并且经常令监管层头疼的“调皮小子”,成长为一个无法忽视的、资产规模巨大的行业。随着国家经济从高速增长转向高质量增长,依靠要素投入的粗放型增长方式难以为继,债务积累的风险逐步暴露,受益于为房地产企业和地方政府提供融资的信托行业受到很大影响。面对经济、政策等外部环境的变化,加上公司
学位
过去十年,是中国企业高速成长的十年,涌现出了一批批在当前时代扮演重要角色的优秀企业,也同步加速了企业对如何将人力资源转换为人力智本的探索学习。企业发展与人才成长彼此成就,共同助推赋能,人才库的充足性、人才质量高价值性、人才效能价值最大化等成为企业高管、人力资源管理部门的共同关注聚焦目标。人力资源管理体系已从过去聚焦在选育用留的人力资源管理平台向聚焦在人才规划、能力模型、核心人才管理、职业生涯管理的
学位
21世纪是我国科技工业迅猛发展的黄金时代,随着人类科技的不断进步和经济的不断发展,现代制造企业的市场竞争也越来越激烈,过去企业市场经营战略管理模式主要是以经营产品和服务规模市场为经营中心的粗放式经营管理,但此种经营管理模式已无法适应社会的竞争。当今社会,客户的需求可以有多种选择来满足,企业需要调整市场经营模式,要把客户关系管理作为中心,公司才能得到良性的企业客户关系,公司才能得到更加长远发展,优质
学位
近年来,随着互联网软件行业的不断发展,很多企业基于互联网的背景下迅速发展,同时互联网产品也改变了人们的生活方式。但一些创业型企业由于发展速度较快,在对软件项目管理的过程中,并没有形成规范的管理制度和管理标准,就会存在一些普遍的浪费问题:比如因需求评估不到位,导致开发中的需求被暂停,造成开发资源浪费等等。精益思想的核心就是消除浪费,带来更大的价值,而且在当前市场经济下,精益思想已在制造业被成功应用和
学位
租赁是一种经济行为,自其诞生以来,已对社会经济的发展产生重大影响。而随着不同行业的升级与新兴行业的诞生,租赁模式的内容也得到了优化,并逐渐形成了较为固定的模式,即融资租赁与经营租赁,目前两种租赁模式已被广泛应用于航空业。随着包机市场的快速发展,亚联公务机有限公司有租赁飞机的需求以便开展包机业务,但可选的租赁模式给该公司在负债、现金流等方面带来的影响有所不同且差异较大,故该公司在当下面临租赁模式选择
学位