近年来，我国社区就业获得了迅速发展，但总体上还处于起步阶段，受着多种因素的制约，社区就业的发展步伐缓慢。因此必须加深认识，加大改革力度，完善社区就业的管理体制，提高社区就业人员的素质，改变社区就业人员的观念，加强资金扶持。本文在深入调查街道(社区)对社区服务岗位需求的基础上，分析影响社区就业因素的情况，把握用工需求，为下岗失业人员转变就业观念以及各方加强就业引导，从而为缓解就业压力提出对策和建议。 第一章是绪论，包括选题的背景，研究的意义和研究的内容，方法。着重对我国社区就业的状况及原因、社区就业形势及存在的问题、做好再就业工作的有利条件进行分析，提出在我国社区就业工程的现实及长远意义。 第二章是国内外文献的研究综述，主要介绍国外和国内有关社区就业的理论和国内外的研究现状，并从国内外文献的比较，以及国外社区就业发展经验等方面分析我国社区就业的潜力和发展前景。 第三章是社区就业的现状与实践模式。主要介绍大连市，沈阳市的社区就业的经验。 第四章是社区就业调查问卷的分析。利用SPSS软件对样本进行描述性分析、相关分析等。 第五章是促进社区就业的建议与对策。在对上述几章分析研究的基础上，提出促进社区再就业的基本思路和对策。