高管与员工薪酬差距相关论文
选取2013年—2017年沪深A股上市公司为样本,检验高管与员工薪酬差距、市场化进程对企业创新的作用,考察市场化进程是否会影响高管......
中国十七大明确提出,各级领导与相关部门需逐步“提高劳动报酬在初次分配中的比重”,并重点放在“着力提高低收入者收入”。同时伴......
选取2009-2017年中国沪深两市国资上市公司的数据,运用Stata 10.0和Excel 2003对相关变量进行描述性统计,并对国资控股比例与高管......
本文以2003—2011年沪深A股上市公司为样本,运用多元回归方法,考察了政府所有权对企业高管与员工薪酬差距的影响效应。研究发现,政......
基于沪深A股上市公司2006~2013年数据,考察地区市场化进程如何影响高管与员工薪酬差距对公司绩效的激励效应,以及这种影响在不同的......
随着公司的规模不断扩大,职业经理人的出现使得公司的所有权和经营权逐渐分离,企业普遍对其采取薪酬激励的方式,造成了企业高管与......
