员工薪酬管理相关论文
事业单位做好员工的薪酬及福利管理,既能够提高员工的工作积极性,同时也能满足工作要求,使员工在工作过程中能够全身心的投入到工......
【摘 要】随着我国经济的发展，外资企业的不断涌入，国际经济全球化的日益深化，世界对于人才的需求再也不是单方面的区域性了，取而代之......
【摘要】文章分析了运用激励理论设计铁路系统员工薪酬管理方案的可行性和必要性，并从几种激励理论的原理出发，分析了其在铁路系统员......
摘 要 文章分析了运用激励理论设计地方水电公司员工薪酬管理方案的可行性和必要性，并从几种激励理论的原理出发，分析了其在地方水电......
文章从铁路系统员工构成和工作特点分析入手,系统全面地剖析了铁路系统员工薪酬管理现状和存在的问题及其原因,有针对性地提出了铁......
薪酬管理作为企业人力资源管理体系的重要组成部分,直接关系到企业人力资源管理的成效。而成功的薪酬体系设计不仅可以吸引和留住......
薪酬管理是人力资源管理乃至整个企业管理的核心内容之一,同时,薪酬管理也是一项复杂度较高的管理技术。不少企业都认同薪酬管理的......
学位
文章从投资行业企业员工的构成和工作特点入手,系统地剖析了其员工薪酬管理现状和存在的问题及其原因,并针对性地提出了员工薪酬改......
