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摘 要：企业人力资源管理工作结构是否合理、科学，将直接影响到工作效率与工作质量，所以必须要保证结构上的合理性。人力资源管理包含......
网络时代的到来，有助于人力资源管理工作的工作效率的提升。在为人力资源管理工作提供更为广泛的工作资源与更为全面的工作角度的基......
文章在汲取前人研究成果的基础上，指出了企业多元化战略失败的根本原因不在于时机、资金、形式、论证等问题。分析了多元化战略传统......
人力资源管理在企业管理中占据了重要地位,随着企业规模的扩大,人力资源管理的难度也在增加,如何检验企业人力资源管理的成效,发现......
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