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[学位论文] 作者：陈晓翠,,
来源：哈尔滨工业大学 年份：2020
目前,我国逐渐由终生就业制转向无边界的职业生涯时代,且伴随着就业形势严峻、对员工受雇能力要求的增加,受雇能力的提升对员工在工作中取得竞争优势甚至在激烈的人才市场中获得就业机会至关重要。诸多研究表明,员工的学习意愿是取得竞争优势、提升核心竞争力的......
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