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本文试图通过多指标综合评价方法构筑中国农村人力资本评价体系,并基于2006年的数据进行实证检验与解释,给出了提升我国农村人力资本水平、消除区域差异的政策建议.
中国农村人力资本评价体系研究
【摘 要】
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本文试图通过多指标综合评价方法构筑中国农村人力资本评价体系,并基于2006年的数据进行实证检验与解释,给出了提升我国农村人力资本水平、消除区域差异的政策建议.
【机 构】
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中南财经政法大学工商管理学院,中南民族大学管理学院,农业部人事劳动司
【出 处】
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农业经济问题
【发表日期】
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2004年期
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