创新档案管理 为选优配强干部服务

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<正>路线确定以后,干部就是决定的因素,而干部人事档案工作是干部工作的基础,能否选准用好干部,档案质量十分重要。承德市始终坚持打基础、利长远,大力创新档案管理工作。特别是2021年8月23至24日,习近平总书记视察承德后,我市立即行动,深钻细研,将干部人事档案工作推上了一个新台阶。为确保习近平总书记重要指示精神全面完整准确落地落实,承德市以《干部人事档案工作条例》为根本遵循,加强干部人事档案集中化、规范化、数字化建设,
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随着现代化的迅速发展,城市中高楼林立,从而高层建筑物壁面的清洗成为热点问题。这种高空作业大部分由人工完成,存在危险系数大、清洁效率低以及费用高等问题。市场上急需机器人来代替危险的高空清洁作业,因此清洗爬壁机器人应运而生。本文将三杆四足爬壁机器人的结构应用于清洗领域,提出了一种运动灵活、越障能力强的四足壁面清洗机器人,论文的主要研究内容包括:首先,简要介绍国内外爬壁机器人和壁面清洗机器人的发展过程和
行政事业单位发展过程中,干部人事档案管理是一项重要的基础性工作,干部人事档案记录着与干部相关的信息资料,是每名干部成长的记录、是干部德才的反映、是历史的见证,干部档案管理中心作为干部人事档案管理的重要支撑力量,做好干部人事档案管理工作尤为关键。基于此,本文以陕西咸阳彬州市为例,概述了干部人事档案信息化管理的重要性,分析了干部人事档案管理现状,探讨了加强干部人事档案信息化管理的措施与对策干部人
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光学法三维测量技术作为三维测量的主流技术具有简单易携、高效率、非接触性、无破坏性、工作距离大等特点,而且可以对物体进行静态或动态的测量,被广泛应用于医疗、逆向工程、3D打印、影视游戏、工业设计、文物保护、机器人、无人驾驶等领域。其中,基于时间相位展开的光栅相移法由于具有测量精度高,对环境干扰不敏感等特点而备受青睐。然而,光栅相移法需要投射多张条纹图案,而商用投影仪投影的刷新频率一般在50-60 H
本文应用SWOT分析法对高职院校干部人事档案管理发展的优势、机会和劣势、威胁进行深入分析,提出通过完善规章制度建设、造就专业档案人才队伍、加快档案数字化进程、发挥干部人事档案功能、确保档案安全管理等措施,加强高职院校干部人事档案管理机制建设,提高人事档案管理水平。
近年来,为了满足地铁轨道建设日益增长的需要,基坑工程的地质环境变得越发复杂,基坑规模也越来越大。在软土地区,如果基坑设计不当或者施工不当极易引发严重的安全事故,且目前针对深厚软土地层的研究仍相对较少,亟需对软土地区基坑进行进一步研究。为此,依托实际地铁车站基坑监测数据,对深厚软土地层的狭长深基坑的变形规律展开研究,主要研究工作与结论如下:(1)通过统计基坑开挖阶段围护结构侧向变形、地下水位高度、支
以氨纶废水为代表的含氮有机废水具有难降解、可生化性差等特点,是一类较难处理的工业类废水。在实际工程应用中多采用物化法生化法组合预处理,然而传统的生化处理法又面临着曝气费用大、碳源不足等问题,因此亟需探索出一套针对该类废水且经济节能的工艺组合。本课题将厌氧折流板反应器(Anaerobic Baffled Reactor,ABR)与单级PN/A(One-stage Partial Nitrificat
由于现代化的干部人事档案材料收集归档工作在内容复杂性和层次高度的要求上都有所提升,因此需要不断完善管理工作制度和管理工作方法。文章从干部人事档案收集归档管理的重要价值探索及需要注意的要点出发,提出了优化干部人事档案材料归档工作制度建设的有效策略:完善宏观制度体系、制定针对性制度规范、利用信息技术实施管理、注重形成长效管理机制,以期增强干部人事档案材料收集归档工作规范化建设实效。
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